具体要求:

路桥商业银行招聘大堂助理一名，要求：1、全日制大专以上学历，35周岁以下。2、形象气质佳，有亲和力，有相关服务经验优先考虑。3、五险一金双休，无业绩要求，业绩提成另计。请发简历到zql@zfsc.com，注明地点、岗位

具体要求:

岗位职责：
1.在银行大堂，协助维护大堂秩序；
2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉；
3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护；
4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。
薪资福利：3000-3500，做五休二，8小时工作制，包中餐，五险一金，节假日福利
岗位要求：
大专及以上学历，户籍地台州，形象气质佳

具体要求:

岗位职责：
1.在银行大堂，协助维护大堂秩序；
2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉；
3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护；
4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。
薪资福利：2900-3300，做五休二，8小时工作制，五险一金，节假日福利
岗位要求：
中专及以上学历，户籍地台州，形象气质佳

具体要求:

1、本地户口； 2、大专及以上学历； 3、能熟练操作office办公软件； 4、财务、会计专业优先； 5、能服从上级领导的安排； 6、肯吃苦耐劳，学习能力强

具体要求:

岗位职责：
在银行大堂引导分流客户，指导客户机器上的操作单据的填写
岗位要求：大专学历，性格外向，能接受营销，台州户籍
薪资福利：2500+提成、五险、做五休二、
联系方式：182****7433

具体要求:

岗位职责：
1.在银行大堂，协助维护大堂秩序；
2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉；
3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护；
4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。
薪资福利：2620，五险，节假日福利，年终奖
周末双休，8小时工作制
岗位要求：
大专及以上学历，户籍地台州

具体要求:

岗位职责：
1.在银行大堂，协助维护大堂秩序；
2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉；
3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护；
4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。
薪资福利：3000，五险一金，节假日福利，年终奖，中餐免费
做五休二，8小时工作制
岗位要求：
大专及以上学历，户籍地台州

具体要求:

1、为人热情诚恳，乐观积极，学习、抗压能力强，有电话营销经验者优先考虑。 2、高中及中专以上学历，年龄18-30，条件优秀者可放宽限制，女士及台州籍优先。 3、一经录用公司免费提供优质食宿，入职前公司将提供一周的销售方面系统培训，之后还将定期安排系列的培训，以提升员工的营销技能 4、岗位薪资构成：底薪+考核工资+提成+奖金+其它福利

具体要求:

1、为人热情诚恳，乐观积极，学习、抗压能力强，有电话营销经验者优先考虑。 2、高中及中专以上学历，年龄18-30，条件优秀者可放宽限制，女士及台州籍优先。 3、一经录用公司免费提供优质食宿，入职前公司将提供一周的销售方面系统培训，之后还将定期安排系列的培训，以提升员工的营销技能 4、岗位薪资构成：底薪+考核工资+提成+奖金+其它福利

具体要求:

1、为人热情诚恳，乐观积极，学习、抗压能力强，有电话营销经验者优先考虑。 2、高中及中专以上学历，年龄18-30，条件优秀者可放宽限制，女士及台州籍优先。 3、一经录用公司免费提供优质食宿，入职前公司将提供一周的销售方面系统培训，之后还将定期安排系列的培训，以提升员工的营销技能 4、岗位薪资构成：底薪+考核工资+提成+奖金+其它福利

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

职位要求： 1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 3、敬业，专注；重视团队协作。 4、性格阳光，正能量满满。 5、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础和销售经验者优先。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张）+年终奖+节日福利+高温补贴 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）。 3、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。

具体要求:

1.负责维护与拓展零售客户;
2.年龄28周岁以下，全日制大专及以上学历，金融、经管、营销专业优先；
3.具有较好的抗压能力、营销能力、沟通协调能力、语言及文字表达能力、较强的学习能力，具备团队协作精神；
4.每年有转行编机会。

具体要求:

职位要求： 1.年龄：40周岁以下； 2.学历：大学本科及以上； 3.从事金融工作5年(含)以上； 4.有较强的敬业精神，市场拓展和业务管理能力较强，工作业绩优秀。

具体要求:

1、全日制大专及以上学历，专业不限，年龄在28周岁以下，无个人不良信用记录；
2、身体健康，有一定的吃苦耐劳精神和抗压能力；
3、富有激情、学习能力强，有一定的抗压能力。有金融行业经验者优先。语言表达能力较强者优先。

具体要求:

岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，*大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到*好的网络营销的效果。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

具体要求:

诚信、努力、自信，有良好的社交能力！保险营销员是提高收入的最理想的兼职！

具体要求:

岗位职责:

1、负责信息调研分析：根据营销调研工作安排，收集、整理、分析市场需求信息及同业营销推广信息，定期形成分析报告；根据各业务部门营销调研需求，进行相应的专题营销调研分析，并提交分析成果。

2、策划方案制订：把握市场动态，提供开展市场营销活动建议；针对业务和市场变化形势，会同业务部门拟订对应的营销策略及调整方案。

3、组织实施：组织实施产品营销方案中的相关环节及资源，与各部门及分支机构作好沟通工作，确保方案的落实；根据策划方案，通知和辅助公共关系岗的对外宣传和广告管理岗对广告产品的设计制作及投放，进行营销载体投入市场后的管理与监督；

4、方案评估：对方案实施后的效果进行市场调查和评估，形成评估报告，并根据调查结果提供改进建议 ，并及时对方案做出调整；

5、营销培训：编写和补充有关营销的内部培训教材；协助收集营销策划专业培训需求及信息，适时制订对分支结构有关人员的培训计划，并参与培训工作；

报名条件：

1、  大学本科以上学历，营销、策划等相关专业

2、  相关工作岗位2年以上

3、一定的文字功底、较强的文案创作和信息管理能力、突出的沟通能力

报名方式：

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

主要工作职责

1、研究分析国内外网上银行先进的管理方法和经营理念，撰写调研报告，提出网上银行的发展建议。

2、负责拟订网上银行业务管理制度，制订业务流程、操作手册等；

3、调研市场和客户的需求，提出业务需求，组织网上银行产品和功能的研发；

4、负责发展电子商务及互联网创新业务；

5、编写测试方案和测试案例，组织并参与业务测试，

6、负责网上银行业务的宣传、培训和推广工作，

7、负责网上银行业务统计分析工作，对分支行网上银行业务进行指导、检查、考核

 

报名条件

1、  本科及以上学历，专业不限；

2、富有工作激情，勇于创新，具有较强的文字表达及沟通、协调能力；

3、同业工作经验者优先考虑。

 

报名方式
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

我这边是中国人寿路桥分公司，新成立的部门收展部，现对外招收人事助理和销售，底薪3000加提成，双休。只要努力就有竟升主管的机会，内部竟升机制透明。现在主要工作就是招人，或者你想做销售卖保险也可以。

具体要求:

1.年龄20-30岁之间 细心耐心 只负责招聘电话

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

能吃苦，勤劳，熟练掌握办公软件

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

能吃苦，勤劳，熟练掌握办公软件

具体要求:

岗位要求：1、大专及以上学历（经验丰富者可放宽至高中、中专学历）；2、年龄35周岁以下；3、认同中信银行企业文化、经营理念，富有进取和创新精神及较强的团队合作意识；4、身体健康，心理素质良好，能承受工作压力。5、有零售业、商业、快速消费品市场推广经验者从优。6、具有良好的沟通能力和市场拓展能力，能与客户建立良好的合作关系；7、具有良好的道德素质和敬业精神。岗位职责：1、负责中信银行信用卡的营销推广；2、负责既有客户的维护工作；联系电话：18257911161（范主管微信号：18257911161

具体要求:

岗位职责:主要在办公室接听电话任职资格:客服专员

具体要求:

在我们 众业工作，是因为一个梦想，一份温暖，一份情怀，而不单纯是一份工作，在众业做事，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和对自力历练，我们有舒适的工作环境，良好的工作氛围，气宇轩昂的团队，我们招的不是员工，而是志同道合的一起打拼的兄弟姐妹，无论你初出茅庐，还是行家里手，只要你出类拔萃，这里有无数精英共成长! 只要你志存高远，这里有广阔天地任翱翔！ 别再为错误的工作卖命了，生命短暂，禁不起一份错误的工作。 工作时间：早8:00—12:00，中午休息一个半小时，下午13:30—17:30单休不定期旅游可， 底薪+超高提成+恐怖奖金=你引以为傲的收入（多劳多得，上不封顶，公司普通员工月收入在两千-六万之间） 工作内容：房产销售，通俗一点讲就是接接电话卖房子，一手房代理销售公司，不是中介 好了，介绍到此为止，你觉得这就是你想要的工作，那么投简历或者打电话吧，只要用心在大帝国做好每一天，保证你三

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

能吃苦，勤劳，熟练掌握办公软件

具体要求:

岗位职责：
1、负责银行在该地区的销售和市场推广；
2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设；
3、对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作；
4、负责销售团队的建设和业务计划的实施，全面负责销售目标；
5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导；
6、公司形象的维护和提升。
任职资格：
1、高中及以上学历，金融、财会类相关专业；
2、3年以上销售工作经验，具备金融产品或银行卡销售经验者优先；
3、熟悉信用卡市场行情，有信用卡直销等渠道拓展经验，有行业背景及客户资源（金融、教育、医药、政府、电信等行业）尤佳；
4、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的市场拓展能力和团队领导能力；
5、能承担较大的压力。

具体要求:

柜员（若干）
岗位要求：
1、年龄在25周岁及以下；
2、全日制大学专科及以上学历；
3、在其他同业从事柜员工作1年以上（可适当放宽学历要求）或应届优秀本科毕业生；
4、具有较强的学习能力，刻苦耐劳，具备较强的柜面服务意识。


三、报名时间、报名地点、联系人
报名时间：2018年8月3日8：30至2018年8月20日17：30止。
报名方式：现场报名（路桥富民村镇银行三楼综合管理部，路桥区西迎宾大道9号（方林汽配城北首）
联系人:何女士电话：0576-89281036
四、报名需提供的材料
个人简历、近期正面1寸免冠照1张，毕业证书、学位证书、身份证、户口簿（户主和本人页）、学信网学历查询结果、相关职业证书、荣誉证书复印件。
五、其他注意事项
报名资料需填写完整并确保真实，应聘资料代

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

能吃苦，勤劳，熟练掌握办公软件

具体要求:

岗位职责：
1、负责银行在该地区的销售和市场推广；
2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设；
3、对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作；
4、负责销售团队的建设和业务计划的实施，全面负责销售目标；
5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导；
6、公司形象的维护和提升。
任职资格：
1、高中及以上学历，金融、财会类相关专业；
2、3年以上销售工作经验，具备金融产品或银行卡销售经验者优先；
3、熟悉信用卡市场行情，有信用卡直销等渠道拓展经验，有行业背景及客户资源（金融、教育、医药、政府、电信等行业）尤佳；
4、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的市场拓展能力和团队领导能力；
5、能承担较大的压力。

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

能吃苦，勤劳，熟练掌握办公软件

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

岗位职责：1、起草和修改报告、文稿等；2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。任职资格：1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；2、二年以上相关工作经验；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用office等办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；5、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性。工作时间：8：30-17：30

具体要求:

负责各类销售指标的月度、季度、年度报表报告的编写,随时汇报销售动态

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

销售主管职责： 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定具体销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报告，定期报送经理； 4、主持周会和每日例会； 5、每日确认各业务员当日业绩； 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施； 7、根据公司规定，定期对业务员进行考核； 8、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定； 9、组织销售培训，支持员工对新的工作方式或流程的实践； 10、负责对销售人员日常管理； 11、协助本组销售；

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

协助安装工头完成安装任务。 薪资：实习期（1个月）底薪2000，全勤奖200；转正后底薪2500+提成+全勤奖200+月业绩奖500+季度业绩奖500-2000，平时前两礼拜双休，后两礼拜单休‘’ 公司有系统业务培训，定期智能拓展培训，年终奖，夏令营和冬令营集体旅行日。 注：混吃混日子勿扰、眼高手低勿扰、职场油条勿扰、珍惜彼此时间

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

大家好，我是mr单 凡事都需要一个理由，找工作的目的： 1、赚钱（在海平面大帝国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在） 2、锻炼自己（在海平面大帝国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。） 3、发展空间（在海平面大帝国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的： 1、公司实力（一句话回应你，同行，海平面大帝国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！） 2、工作能不能做（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一） 3、待遇如何（底薪2000+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这

具体要求:

凡事都需要一个理由，找工作的目的：1、赚钱（在众业地产，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在）2、锻炼自己（在众业地产，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。）3、发展空间（在众业地产，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了）凡事都需要一个理由，找工作考虑的：1、公司实力（一句话回应你，同行，众业地产综合实力目前台州前三！！！立誓下半年干到第一！！！）2、工作能不能做？（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一）3、待遇如何？（底薪2600+提成+奖金+事业平台+梦想+人生价值），只关心底薪的不用来了，来了也不要你，就这么叼。我们都是靠能力吃饭的，底薪只是一个基本保障

具体要求:

招募房产电销精英： 岗位职责： 1、年龄在18-30岁；2、性别：不限；3、吃苦耐劳，具备拼搏精神，能适应经常客户外出看房；4、体貌端庄，性格外向；5、能适应激烈的市场竞争，有迎难而上的品质；6、凡一经录用者，待遇从优！7、享受底薪+提成+福利待遇+年度奖+工龄奖！每月公司还定时提供 出外活动！备注：对于未从事过本行业的人员本公司提供全程培训，经考核合格后转正。 1、无责任底薪（1400元-3000元）+提成； 2、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生； 3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容，将您塑造成专业的房地产经纪； 4、丰富多彩的员工文体活动，是您紧张之余享受团队的快乐 5、舒适的居住及工作环境，让您轻松学会创业； 拿出你的实力证明您并非平庸！ 赚50块，你需要推销一支顶级品牌的化妆品； 赚500块，你需要推销口碑非常好的一台电脑或一份保险； 赚5000块，你只需要推销一套价格最便宜的房子； 同样是销售，为什么不选择回报率最高的一手房销售行业？ 同样是一手房销售，为何不选择圆您梦想的房地产公司！ 工作还是事业，这是一个选择，发展还是放弃，机会在你手中！ 我们提供给你的不是一份简单的工作，而是一份可以为之终身奋斗的事业！ 我们已经为你准备好了： 1、 您将拥有改变一生的就业机遇 2、 您将面临月薪过万的机会; 3、 您将登上最快成功的平台; 4、 您将每天面对最富有激情的工作; 5、 您将处于最有潜力的房地产商圈： 6、 您将时刻处于最有朝气的工作环境中; 7、 您将学习最先进的房地产培训课程 8、 您将体验到我们为每个员工的成长付出努力。 当然我们也将已业绩来拒绝平庸。