具体要求:

岗位要求：1、大专及以上学历（经验丰富者可放宽至高中、中专学历）；2、年龄35周岁以下；3、认同中信银行企业文化、经营理念，富有进取和创新精神及较强的团队合作意识；4、身体健康，心理素质良好，能承受工作压力。5、有零售业、商业、快速消费品市场推广经验者从优。6、具有良好的沟通能力和市场拓展能力，能与客户建立良好的合作关系；7、具有良好的道德素质和敬业精神。岗位职责：1、负责中信银行信用卡的营销推广；2、负责既有客户的维护工作；联系电话：18257911161（范主管微信号：18257911161

具体要求:

任职资格：1、熟悉银行贷款管理流程，有基本的银行信贷知识；2、具有信贷金融经验者优先考虑；3、具有良好的沟通能力，工作认真细心；4、有自驾车工作时间：8：30-11:30?1:00-5:00?每周日单休

具体要求:

岗位职责：1.?负责项目整理跟进、规划、管理，从订单接受开始负责项目管理至客户验收结束；2.?负责客户与公司内部的沟通协调，包括设计进度、生产进度、交期等；?3.?制定项目进度表，收集整理每天的项目问题清单，跟踪问题解决进度；?4.?监督各部门的项目节点运作；?5.?召开项目会议，协调各部门之间的问题解决；?6.?负责除技术问题，商务问题之外的所有项目客户端沟通协调，为项目位移对外窗口；?7.?领导交办的其他事项。任职资格：1.?细致、认真、有责任心，办事严谨，工作有条理2.?具团队合作精神3.?具良好的项目沟通技巧，善于表达及寻求资源4.?办公软件熟练使用

具体要求:

有较强沟通能力和协调能力，能独立完成开发项目，2年以上相关工作经验

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任--渠道经

具体要求:

1、驻点台州市临海客户单位，提供相关资料管理，数据维护，业务管理等；
2、非传统意义上的工程类岗位，类似办公室文员。
任职资格：
1、大专及以上学历，财务管理（或有会计资格证）、统计相关专业优先，其他专业亦可；
2．拥有一定数据分析能力及良好的沟通能力；
3、能承担工作压力，吃苦耐劳，有责任心；
4、熟练能熟练操作word、execl等；男士优先；
咨询热线：0571-56920628
工作地址:浙江省台州市
周末双休

具体要求:

因业务需要，本公司需招聘银行借贷专员若干名。
要求：
1、20-45岁，高中及高中以上学历，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧...
5、有银行借贷经验的优先
上班时间：每天上午8:30~10:30。双休日，法定节假日
待遇：录用后，公司免费提供医疗保险、养老险、公积金等。
工资：训练津贴（底薪2400元）+提成+奖金+季度奖+年终奖+晋升奖
手机微信号:133****2678
手机：137****8188

具体要求:

岗位职责：
1、生产车间：根据客户生产需求，给员工进行任务分配；现场的管理协调，处理突发事件。
2、员工方面：一线员工技能培训及考核；考勤数据的收集整理；员工关怀及员工关系的处理。
3、维护客户关系，确保服务满意度。
4、定期向公司汇报所负责客户的驻厂团队服务情况并对根据公司的要求进行改善和提高。

任职资格：
1、具有良好的服务意识；
2、具备优秀的执行力，愿意学习及自我提升；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

备注：
1.主要工作地点为路桥蓬街

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任&

具体要求:

1、驻点台州市临海客户单位，提供相关资料管理，数据维护，业务管理等；
2、非传统意义上的工程类岗位，类似办公室文员。
   任职资格：
1、大专及以上学历，财务管理（或有会计资格证）、统计相关专业优先，其他专业亦可；
2．拥有一定数据分析能力及良好的沟通能力；
3、能承担工作压力，吃苦耐劳，有责任心；
4、熟练能熟练操作word、execl等；
咨询热线：0571-58121745
工作地址:浙江省台州市
周末双休

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任&

具体要求:

服务专员 （人事、招聘）

岗位职责：
1、人事事务性工作管理：入离职手续办理、社保申报、员工关系处理、工伤处理、报表结算；
2、分析客户人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5、分析、评估招聘效果；
任职资格：
1、具有良好的服务意识；
2、具备优秀的执行力，愿意学习及自我提升；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

具体要求:

岗位职责：
1、学习并了解发改委、科技部、经信部、商务部等及各政府机构的政策与项目申报要求；能够对新出台的宏观经济政策、行业政策进行有针对性的分析研究，并能定期形成研究报告；
2、学习、搜集、整理、熟悉国家及省市政府历年来发布项目、政策的申报须知、申报指南、申报资料编写提纲、申报技巧、申报渠道等信息;
3、参与项目的立项、申报、答辩、审批、验收等各环节工作，并负责申报项目的报送跟踪，直至项目完成；
4、与政府部门、协会等保持良好的沟通及关系维护；
5、负责有关文件资料的收集、发放、借阅、建档、保管等管理工作；
6、熟悉知识产权、政府项目申报政策及流程，对资质认定、知识产权（专利、商标）、专项资金申请和管理有丰富经验优先录用。

任职资格：
1、本科及以上学历，文学、法律专业优先；
2、勤奋好学，能独立处理工作中的难题；
3、

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任&

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任&

具体要求:

（一）岗位职责：
1、负责银行贷款业务合同的签署，
2、收集、整理客户资料和业务档案；
3、负责办公用品的保管，各部门日常文件的管理、对现有文档进行规范化整理等工作；
4、负责部门事务性工作与其他部门的协调工作；
5、上级主管交办的其他工作事项。
（二）岗位要求：
1、年龄22-35周岁，中专以上学历；
2、工作认真细心，积极主动，踏实有耐心、责任心，良好的团队合作意识；
3、具有良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力；
4、熟练使用办公自动化软件；
5、计算机相关专业优先录用；
6. 有金融公司贷款或者银行相关经验的优先

具体要求:

（一）岗位职责：
1、负责银行贷款业务合同的签署，
2、收集、整理客户资料和业务档案；
3、负责办公用品的保管，各部门日常文件的管理、对现有文档进行规范化整理等工作；
4、负责部门事务性工作与其他部门的协调工作；
5、上级主管交办的其他工作事项。
（二）岗位要求：
1、年龄22-35周岁，中专以上学历；
2、工作认真细心，积极主动，踏实有耐心、责任心，良好的团队合作意识；
3、具有良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力；
4、熟练使用办公自动化软件；
5、计算机相关专业优先录用；
6. 有银行相关经验的，优先录取

具体要求:

本职位接受实习生，需全职工作，可请假返校答辩等。 岗位职责： 1、协助银行理财经理针对客户的需求进行贵金属产品的讲解和培训； 2、对银行理财经理进行日常产品知识的培训及销售辅导； 3、制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，定期提交销售进度报告； 4、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标； 5、完成部门下达的销售目标. 任职要求： 1、大学专科及以上学历，接受应届毕业生、实习生； 2、具有良好的人际沟通能力和语言表达能力，有较强的抗压能力； 3、熟悉私人银行业务模式，服务过银行高端客户； 4、有自信心，吃苦耐劳，有上进心，学习能力强，能够适应出差； 5、有银行渠道销售或管理经验者优先。 公司福利： 1、在这里公司为您缴纳六险一金，高额无责任底薪4500（江浙沪北上广天津底薪5000）+提成奖金； 2、在这里您享受通讯补助、城市津贴、餐补、差旅补助等各项福利

具体要求:

1、 配合渠道经理落实渠道管理工作。
2、 配合渠道经理寻找、洽谈、确定合作资源。
3、 根据现有项目区位及容量，负责寻找渠道点位、商超、社区、加油站等外部资源，形成渠道资源供方库。
4、 负责各巡展点位的监督、巡视及督导。
5、 有房产渠道管理相关工作1年以上经验优先。
任职资格:
教育背景（学历、专业）:
◆专科以上学历   ◆市场营销、工商管理、房地产等相关专业

专业知识:
◆形象气质良好，性格开朗，思维敏捷，工作积极
◆具备良好沟通能力、团队合作精神和服务意识
◆熟悉浙江省内房地产市场
工作经验:
◆35岁以下
◆有3个月以上销售类工作经验，优秀应届毕业生亦可

具体要求:

【岗位职责】
1.负责证券公司、银行网点开发；
2.做好分公司及团队间的沟通；
3.负责组织各类会议，营销活动的推广实施；
4.业绩要求：入职6个月，个人客户权益不低于200万，团队客户权益不低于500万；
5.管理要求：①.负责整理银行网点（证券公司）名单，并找出负责人，分配给团队成员。②.与银行（证券公司）谈合作。③.将银行人员作客户来开发。④.组织举办会议营销。⑤.安排驻点。
【岗位要求】
1.对证券公司、银行业务及银行渠道较熟悉，有资源者优先；
2.本科及以上学历，有《期货从业资格证》；
3.有1年及以上从业经验，有管理经验者优先。
【福利待遇】
1.周末双休，入职后享有五险一金；
2.带薪年假、餐补、出差补贴、过节福利、员工活动、绩效奖金、年终奖、年度身体健康检查；
3.晋升路线：渠道营销主任&

具体要求:

岗位职责：
1、监管各公司客户服务架构的搭建及执行；
2、监督并协助做好业主投诉处理工作，每年对投诉案例进行整理，汇编成册；
3、做好与相关部门的协调和配合工作；
4、指导各公司不同阶段风险预控工作；

任职条件：
1、房地产、物业企业工作3年以上，有1年以上交房经验优先；
2、具有物业项目工程维修、机电管理、用电管控经验；
3、具有5星级酒店、高档住宅小区等客服管理工作经验优先；
4、熟悉房地产、物业相关法规和行业政策、规定，包括客户投诉处理和产证办理工作；协调能力强，有较强的公文写作能力；
5、有亲和力，沟通、协调、组织能力强，能感染他人（团队、客户），具备一定的突发事件应对能力，良好的服务意识和抗压能力。

具体要求:

岗位职责：
1、监管各公司客户服务架构的搭建及执行；
2、监督并协助做好业主投诉处理工作，每年对投诉案例进行整理，汇编成册；
3、做好与相关部门的协调和配合工作；
4、指导各公司不同阶段风险预控工作；

任职条件：
1、房地产、物业企业工作3年以上，有1年以上交房经验优先；
2、具有物业项目工程维修、机电管理、用电管控经验；
3、具有5星级酒店、高档住宅小区等客服管理工作经验优先；
4、熟悉房地产、物业相关法规和行业政策、规定，包括客户投诉处理和产证办理工作；协调能力强，有较强的公文写作能力；
5、有亲和力，沟通、协调、组织能力强，能感染他人（团队、客户），具备一定的突发事件应对能力，良好的服务意识和抗压能力。

具体要求:

1.具备良好的沟通能力 2.有责任心

具体要求:

职位要求： 1.年龄：40周岁以下； 2.学历：大学本科及以上； 3.从事金融工作5年(含)以上； 4.有较强的敬业精神，市场拓展和业务管理能力较强，工作业绩优秀。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点这个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点这个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

每月对于员工工资管理和发放以及材料发放和管理统计。要求会开车，路桥本地人。转正后有社保

具体要求:

从事管理经验必须8年以上，有工程师证的优先，工资待遇20/30万/年

具体要求:

项目工程师施工员数名，从事工作经验8年以上，有工程师证或施工员证的优先，工资待遇10/18万/年。

具体要求:

主要工作职责

1、研究分析国内外网上银行先进的管理方法和经营理念，撰写调研报告，提出网上银行的发展建议。

2、负责拟订网上银行业务管理制度，制订业务流程、操作手册等；

3、调研市场和客户的需求，提出业务需求，组织网上银行产品和功能的研发；

4、负责发展电子商务及互联网创新业务；

5、编写测试方案和测试案例，组织并参与业务测试，

6、负责网上银行业务的宣传、培训和推广工作，

7、负责网上银行业务统计分析工作，对分支行网上银行业务进行指导、检查、考核

 

报名条件

1、  本科及以上学历，专业不限；

2、富有工作激情，勇于创新，具有较强的文字表达及沟通、协调能力；

3、同业工作经验者优先考虑。

 

报名方式
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

岗位职责：
1、负责银行在该地区的销售和市场推广；
2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设；
3、对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作；
4、负责销售团队的建设和业务计划的实施，全面负责销售目标；
5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导；
6、公司形象的维护和提升。
任职资格：
1、高中及以上学历，金融、财会类相关专业；
2、3年以上销售工作经验，具备金融产品或银行卡销售经验者优先；
3、熟悉信用卡市场行情，有信用卡直销等渠道拓展经验，有行业背景及客户资源（金融、教育、医药、政府、电信等行业）尤佳；
4、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的市场拓展能力和团队领导能力；
5、能承担较大的压力。

具体要求:

柜员（若干）
岗位要求：
1、年龄在25周岁及以下；
2、全日制大学专科及以上学历；
3、在其他同业从事柜员工作1年以上（可适当放宽学历要求）或应届优秀本科毕业生；
4、具有较强的学习能力，刻苦耐劳，具备较强的柜面服务意识。


三、报名时间、报名地点、联系人
报名时间：2018年8月3日8：30至2018年8月20日17：30止。
报名方式：现场报名（路桥富民村镇银行三楼综合管理部，路桥区西迎宾大道9号（方林汽配城北首）
联系人:何女士电话：0576-89281036
四、报名需提供的材料
个人简历、近期正面1寸免冠照1张，毕业证书、学位证书、身份证、户口簿（户主和本人页）、学信网学历查询结果、相关职业证书、荣誉证书复印件。
五、其他注意事项
报名资料需填写完整并确保真实，应聘资料代

具体要求:

岗位职责：
1、负责银行在该地区的销售和市场推广；
2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设；
3、对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作；
4、负责销售团队的建设和业务计划的实施，全面负责销售目标；
5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导；
6、公司形象的维护和提升。
任职资格：
1、高中及以上学历，金融、财会类相关专业；
2、3年以上销售工作经验，具备金融产品或银行卡销售经验者优先；
3、熟悉信用卡市场行情，有信用卡直销等渠道拓展经验，有行业背景及客户资源（金融、教育、医药、政府、电信等行业）尤佳；
4、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的市场拓展能力和团队领导能力；
5、能承担较大的压力。

具体要求:

职位要求： 1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 3、敬业，专注；重视团队协作。 4、性格阳光，正能量满满。 5、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础和销售经验者优先。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张）+年终奖+节日福利+高温补贴 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）。 3、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。

具体要求:

工作内容：
1、及时掌握相关财务报销制度，各项费用标准，向分部领导及员工宣导、传达；
2、负责跟进分部各项财务费用的立项审批流程；
3、负责检查发票及附件的完整性、真实性；按要求审核报销单据，问题单的沟通处理；
4、及时、准确、合规地登记分部台账；
5、分部其他财务工作等；
6、负责分部合规性工作的监管；
7、工作地点：路桥。
任职要求：
1.本科及以上学历；金融、经济和会计学等相关专业；
2.两年以上财务类、行政管理、人力资源、法律类等相关工作经验，有会计上岗证优先考虑；
3.政治思想道德品德好，严谨自律，认同平安银行的企业文化；
有意者可发送简历至tzheqingqing@163.com或致电0576-80257092

具体要求:

1、审核报销单据，检查附件的完整性、真实性，问题单的沟通处理；
2、台帐登记及时、正确；
3、分部资产、租赁报销单据账务处理及凭证整理；
4、每月费用预测数据收集；制定系统预算控制规则，并监测系统预算使用情况；fas审批链设置；
5、及时掌握相关财务报销制度、各项费用标准，向分部部门预算员宣导、传达；
6、车贷系统供应商维护及佣金支付。
7、其他上级交代的相关工作
有意者可发送简历至tzheqingqing@163.com或致电0576-80257092

具体要求:

质量是企业发展的生命，品质控制是一个工厂核心的职位，所以，我们很重视您！

我们的产品：洁具卫浴花洒建材类产品。学起来不难，上手不难。

您的主要工作内容：
1. 组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督推动体系在各个部门推进和并组织评审工作；合理安排生产计划，调度和人员管理工作，员工培训。
2. 负责来料及零部件的进厂检验和试验；
3. 负责对不良物料（进厂检验、现场反馈、顾客反馈、年度试验等来源）的反馈，及处理要求的跟踪落实；
4. 负责检验标准、检具、检验留样的维护及管理; 负责检验记录的编制及归档管理；
5. 负责不定期对成品进行品质抽检，按检验规范或标准进行，并作好记录
6. 组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；
7. 负责审核涉及产品质量的各种物料、半成品、成品、包装材料等物料的的内控质量标准和检验操作规程；负责质量记录的统筹管理，定期进行质量分析和考核；熟练使用及保养量规量器具，能看懂机械加工图纸。
8. 协助工厂审核，供应商评估与管理。根据营销部要求，充分理解客户需求，协助工厂完成客户验厂工作。组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；

您的能力的一点点要求：
1. 年龄在25-45周岁，高中以上学历，来料，生产，安装，流程等各个步骤的检测，有相关的车间现场5s-7s管理经验就更好了
2. 熟悉卫浴洁具加工各生产环节的工艺流程者优先考虑
3. 至少1年以上生产制造型企业的工作经验，真没经验有决心也ok
4. 熟悉国内外iso9000标准及qa工作流程；
5、为人诚实可靠、品行端正，能吃苦耐劳，有良好的敬业精神和职业操守；具有较强执行力、推动力，责任心强。有良好的团队合作意识及沟通协调能力。

有时候，梦想和现实，就是一个电话或微信的距离，如果这个岗位有幸被你看到，请即刻联系我们，或许人生的新篇章，就此开启：13738535111 或 13968660666

具体要求:

hi 亲，你做过真正的跨境电商吗？帮助生产型企业，开拓新的销售局面，你可以的！

我们拥有成熟的amazon、houzz、vendor平台，品牌备案，美国公司，逐步成型。
我们是工贸一体企业，a+亚马逊企业，产品质量行业内公认优秀，客户认可度很高
我们的产品设计独特，全世界的认证都拥有。
我们的产品有特色，行业竞争度有优势，朝阳产业。

我们有北欧ins系的office，健身房，娱乐室，午休沙发，咖啡小吃随便拿。
1. 比一般公司高一点的底薪+年终奖金+出国考察+ 跨境电商培训，当然一切靠自己哦！
2. 养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇，五险一个都不少给你！
3. 股份合作，你也是团队的股东，你所做的一切是为了自己，多劳多得，能力赚取财富。

挑战性的工作内容：
1、熟悉社交媒体的各种推广工具。吸引新用户、维护老用户，熟悉平台的各种推广工具，对接文案及图片设计师，做好宣传内容。
2、更新社交媒体，新媒体营销，sns等，新媒体互联网营销时代，内容为王，对产品流量负主要责任，对流量（主要为站外）负责。
3、亚马逊官网节假日促销的准备、 参与、后续处理工作。
4、管理亚马逊账号，产品上架、推广，优化，物流跟进、售后跟进，等工作；网站平台数据分析，维护和优化 分析账号的运营数据和产品转化率，制定产品营销活动，并对营销活动进行调研，分析，预测和推广等。快速认识公司产品，开发管理新产品，对产品进行编辑优化和后期维护。
5、处理每日订单，邮件，以及各类售后问题，保存店铺的好评率和良好的信用度和店铺review 的质量；售前答疑，售后服务，索取用户评价（好评），处理用户差评，做好客户服务，维护工作。
6、收集、分析市场情报及竞争对手状况，对产品进行销售策略的调整，分析产品主要关键词，制定推广计划；
7、处理好订单和索赔问题，保证交货期和产品质量，协调与客户之间的关系。定期与客户进行电话或者邮件沟通，宣传公司新产品新政策，塑造良好的企业和品牌形象。
8、具有不同程度的互联网思维，能灵活运用各种网络推广营销手段，关注时事新闻。精准把握消费者网购需求，通过前段产品表现和后端商品运营的调整，不断提升用户体验


希望你拥有以下的能力：
1. 大专以上学历；国际贸易、市场营销、企业管理、电子商务等专业优先；专业不对口，有经验有想法也ok
2. 外语水平：英语四级 或 英语流利不用评级，只要你有自信，we want u
3. 年龄，性别不限。有相关工作经验或跨境电商工作经验考虑，没有经验可以培养。（每年一次有专业团队培训）
4. 对速卖通、amazon、houzz、vendor、ebay、lazada、wish等熟悉当然更好了

如果你现在的老板不认可你的价值，如果同事关系很难搞
如果你和现在的工作没得聊，那就来我们这聊聊呗：13738535111

具体要求:

工作职责：
1. 承担久发学习网新型学生影视教育课程产品编辑、迭代与运营的桥梁，制定有效的产品推广计划，并能以产品的思路提出解决问题的方案；
2. 负责收集和整理用户对产品的需求及使用中的问题并反馈，对运营数据进行统计与分析
3. 为产品和运营策略制定提供有效的数据支持，并提出有效的应对策略，形成产品优化方案
4. 基于对用户和产品的了解，提出活动策划及运营的方案，并达成产品核心指标。

职位要求：
1. 大专及以上学历，互联网、电子商务、市场营销专业优先，2年以上产品运营工作经验 熟悉产品运营流程与方法（线上、线下）
2. 具备用户体验知识和一定的数据分析能力
3. 具备良好的文案撰写及语言表达能力；具备较强的团队协作、组织协调能力及较强的问题分析与应对解决的能力

具体要求:

工作职责：
1. 快速学习并掌握公司 中小学生影视教育分之道课程 产品知识体系
2. 全面接听、解答客户提出的各类问题，能快速分析客户需求，以专业知识对客户提供有效的帮助，解决客户遇到的问题
3.工作严谨，责任心强，善于主动分析思考问题，能独立完成本职工作。
4. 服从公司安排，有高效执行力，提升客户满意度。

职位要求：
1. 大专及以上学历，女性，普通话标准，音色甜美，亲和力较强，有1年以上电话营销或销售工作经验者优先；
2. 熟练掌握办公软件及互联网的使用，打字速度在60字分钟以上；
3. 具备良好的敬业精神，有很强的客服意识，良好的团队协作精神。
4. 有良好的沟通能力和快速反应力，抗压能力强，可以接受工作时间

具体要求:

工作职责：
1. 根据公司品牌战略， 负责公司新型学生影视教育课程新媒体渠道整体运营、推广、维护
2. 策划并执行微信（公众号、社群）营销线上活动，通过运营数据分析不断提升运营效率与效果，提升用户活跃度和数量
3. 跟踪微信推广、营销效果，分析数据并反馈，总结经验，对各平台的用户群体进行管理，提高用户活跃、用户贡献和用户忠诚度；
4. 负责新型学生影视教育课程产品挖掘与运营，能够掌握新媒体动向，将公司新媒体产品业务进行网络营销推广。

职位要求：
1. 本科及以上学历，1年以上媒体或互联网社区工作经验，有微信、 新媒体运营经验、和市场工作经验者优先，有教育行业、互联网行业工作经验者优先。
2. 熟悉新媒体平台，能熟练使用微信、微博、微社区、自媒体等网络营销推广工具，整合推广资源；
3. 熟练使用ps、ppt等编辑工具，具备良好的图片创意和审美能力
4. 富有创意，具备良好的数据分析能力、活动策划能力、语言及文字表达能力，文字功底深厚扎实，逻辑性强，文笔流畅，跨团队协作能力；

具体要求:

岗位要求：
1、根据公司项目的战略目标，负责项目的市场开拓及实施。
2、根据产品和项目的需求，制定所负责项目的运营策略，推动销售目标顺利达成。
3、负责项目营销推广，团队组建、客户关系等系统管理工作。
4、分析和挖掘市场需求，寻求新的营销方式和优化营销工具。

任职资质：
1、具有独立运营的能力，有强烈的责任心和事业心。
2、具有良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定销售策略和管理制度。
3、具有优秀的语言表达和应变能力，高效的沟通能力和团队影响力。
4、具有良好的项目规划能力，有创新意识，能承受工作压力。

具体要求:

岗位职责： 1、组织商家营业员及相关人员开展电话营销工作； 2、负责楼盘的搜索、开发计划的拟定； 3、在小区内深度挖掘客户资源并促成客单签订； 4、开发新业务，拓展与老客户业务，建立和维护客户档案； 5、收集和分析市场信息，并定期反馈最新信息。 任职要求： 1、大专以上学历，最好本科学历，有学士学位，男，年龄20-35岁； 2、具备较强的市场分析及网络营销策划能力； 3、善于沟通和交流，能吃苦耐劳。

具体要求:

1、负责产品工艺设计；
2、负责编制工艺文件；
3、指导和监督工艺规程的正确执行；
4、负责厂区工艺改善建议的收集，并进行工艺改善；
5.参与解决生产过程中发现的技术、品质问题。
五年以上机械制造相关工作经验，熟悉机加工机床的性能及机加工工艺；熟练运用机械制图软件，较强的识图、制图能力，掌握机械相关知识以及工装夹具的设计；能独立编写生产工艺和装配工艺；能独立分析和解决生产现场异常情况；

具体要求:

这个岗位，关系着公司的发展进度，关系着同事们和谐相处，行政人事，是一个我们非常看重的岗位，等着你！

为什么选我们：
1. 产品有特色，行业竞争度有优势，朝阳产业，你值得拥有！
2. 养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇，五险一个都不少给你！
3. 新office，健身房，娱乐室，午休沙发，咖啡小吃随便拿。

岗位职责
1.行政人事各项标准、考核、规划、政策相关制度的制定修改；
2.员工档案建立、维护和管理；定期提报考勤报表；并监控培训效果的达成
3.负责公司激励活动的数据收集和跟踪工作；协助部门经理完成公司企业文化建设、员工关怀等活动的达成
4.根据需求类型，选择招聘渠道，并及时发布或传递需求信息；
5.负责收集简历、进行人员甄选、面试、录用、定岗定薪等相关工作，及时更新招聘台账；
6.负责办理员工录用报到手续的，协助员工办理离职、异动等人事手续；
7.负责行政类各项数据表格的制作、统计、汇总，考勤及档案合同管理；
8.办公室日常所需用品的采购、管理和发放，负责固定资产盘点和日常维护管理；
9.定期做好员工生日、聚会、旅游等其他团建活动的筹划；
10.公司日常后勤管理（车辆、安保、物业对接、会议接待、音控、快递收发等）

对你小小的要求：
1、人力资源、企业管理或相关专业专科以上学历；当然，有经验专业不同也ok。
2、一年以上行政管理相关工作经验；当然，如果你够自信谈吐佳也ok。
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用，工作细致认真，具有良好的职业素质；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

俗气一点说：责任心强，人品好，诚实守信。帮公司招聘到更合适的人才。做好培训，做好考评。你的存在，公司离不开！爱动脑，爱动手动脚，喜欢和人打交道，喜欢钱。

别再犹豫，微信和手机联系我们，开启新的职业人生: 13738535111

具体要求:

大专以上学历，英语四级以上，口语流利，有外贸、出口工作经验者优先。 试用期2000-不限/月 试用通过后按照基本工资+提成方式

具体要求:

有较好的机械基础和机械制图能力，学习能力强．机械类专业．。

具体要求:

摩托车车型开发经验3年以上，大专以上学历，制图能力和协调能力强．

具体要求:

有监控项目管理经验,沟通能力强