台州市全顺电机有限公司位于浙江省台州市路桥区金清工业区，自2000年成立以来， 一直致力于电动车辆的设计研发和销售，公司主导产品大功率无刷电摩电机在国内、国外市场深受好评，产品远销欧美等国家，并深受客户青睐。公司专业从事电摩电机和电动汽车电机的设计研发和制造，公司拥有先进的制造工艺、完善的检测设备，公司产品通过全面的测试，通过ISO9000 、TS16949、CCC、CE、EMC等标准认证。“质量为核心、诚信谋发展、创新赢未来”是我们一贯坚持的原则，公司始终把领先的技术、卓越的质量及体贴的服务放在第一位，以全方位满足客户的需求。把*好的价格、*优的产品及时、快速的发送到世界每一个角落，为全球电动车辆驾驶者提供安全、节能、舒适的车旅人生是全顺全体员工坚持不懈的追求。公司秉承“以人为本，适才适用，共同分享，共同进步”的 人才理念，力求在实现公司业务目标的同时，促进员工工作和个人生活之间的平衡；在公司组织发展框架下，支持员工个人的职业发展；保证团队建设的同时，充分发挥员工个性；我们着力打造稳健的组织，系统的员工发展，平衡的工作和生活；我们力求关注每一位人才，我们永远明白：全体员工一直与全顺在一起，我们一起工作，我们一起分享、我们一起进步。

台州明都建设工程有限公司，现有从业人员2000多人，中、高级经济技术职称的专业人员300多人。公司全体员工勇于开拓创新，解放思想，狠抓企业内部管理，企业得到快速的发展。
公司坚持”以质量求生存，以信誉求发展，以安全求效益”的经营理念；以创名牌，建优质工程，走专业化、规范化为发展大方针，创造成较强综合竞争能力和创效能力的新型骨干企业！为有利于扩大企业生产规模，提升企业资质档次，增强企业竞争能力，积极参加国内、国际建筑市场的竞争，进一步优化资源合理配置，更大地发挥企业自身的潜能，促进规范管理，加大投入，加速企业发展，将以一流的服务态度和一流的服务技术水平，为浙江的建筑施工企业在改革中求发展作出应有贡献，在新世纪里开创辉煌。

浙江泰宁建设工程管理咨询有限公司，成立于2005年，是一家提供工程建设项目管理咨询有服务的专业公司，简称“浙江泰宁管理”。 “浙江泰宁管理”的创立，是基于曾在建筑科学研究所、建设工程质量监督站及建设局中担任主要技术与监督管理工作的专业人士的主导并发起的。 凭着寻建筑、建设行业的热情，娴熟的项目管理经验与技术问题处理能力，专业的项目咨询方案分析与撰写能力，认真诚信的服务态度，公司通过多年的培育与积累，已拥有建筑项目全过程管理的专业团队与资质、资格，可以开展相应类型工程的项目管理、工程技术咨询等业务。 公司秉承“公正的立场、科学的手段、诚信的态度、高效的履行”之宗旨，多年来，公司在外拓展、诚实守信、可持续发展水平方面不断提升。公司连年被获得“市建筑业诚信企业”，浙江省“AA级信用企业”，“社会责任先进单位”，浙江省工商“重合同守信用”企业等。 在对项目建设的服务中，牢固树立安全生产意识、严把工程质量关，不断提升管理层次与服务水平，公司所参与建设的项目得到了上级及业主等各方的好评，创建质量奖项多次，为行为赢得了口碑，为企业赢得了市场。 经过多年积累，公司已具有建筑专业咨询咨询；政府采购代理资格；房屋建筑工程监理资质、市政公用工程监理资质、电力工程监理资质和化工石油工程监理资质；同时具有人防工程专业监理资质。浙江省招标领域适用的AA级信用企业，浙江省工商“重合同守信用”企业，建筑业“诚信企业”。 近十年来，公司不断突破与革新，劲心为业主服务，为工程建设提供智力服务，建言建策，受监的项目多次受到好评，创建了一批省级、市级等优质工程。

浙江安道拓鹤达汽车座椅有限公司(简称”安道拓鹤达”)，是由上海延锋江森座椅有限公司、武汉云鹤汽车座椅有限公司、台州吉利润达汽车零部件有限公司共同投资建立，公司成立于2008年1月，座落于浙江省台州市路桥区吉利汽车城内。 公司业务覆盖座椅骨架、座椅总成等，主要客户为吉利汽车，为客户提供零距离的即时化供货与服务。 【公司愿景】 　　更舒适、安全和可持续发展的世界 【公司使命】 　　不断超越客户日益增长的期望，我们全方位追求进步与创新 【公司价值观】 　　诚信正直 客户满意 员工参与 创新 可持续性 【薪酬福利】 1、薪资 　　公司为员工提供在同类城市，同行业中具有市场竞争力的薪资。 2、福利 　　保险：国家法定社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 　　假期：法定节日、年休假、婚丧假、产假、陪产假、哺乳假； 　　福利：午餐补贴、住房补贴、节日福利、生日礼物、话费补贴、不定期集体活动(旅游，体育及娱乐）； 3、培训开发 　　根据企业发展战略建立一整套完善的培训体系，开展系统性的专业知识和管理技能培训，满足企业整体发展和员工职业发展需要。适时选派优秀员工赴延锋江森接受培训，提供内训、外训、OJT培训等多种形式培训。 【公司地理位置】 浙江省台州市路桥区吉利汽车城内(靠财富大道)，交通便利，地理位置十分优越。市区乘305或303路公交到“中国日用品商城”站下车即可。

浙江安道拓鹤达汽车座椅有限公司(简称”安道拓鹤达”)，是由上海延锋江森座椅有限公司、武汉云鹤汽车座椅有限公司、台州吉利润达汽车零部件有限公司共同投资建立，公司成立于2008年1月，座落于浙江省台州市路桥区吉利汽车城内。 公司业务覆盖座椅骨架、座椅总成等，主要客户为吉利汽车，为客户提供零距离的即时化供货与服务。 【公司愿景】 　　更舒适、安全和可持续发展的世界 【公司使命】 　　不断超越客户日益增长的期望，我们全方位追求进步与创新 【公司价值观】 　　诚信正直 客户满意 员工参与 创新 可持续性 【薪酬福利】 1、薪资 　　公司为员工提供在同类城市，同行业中具有市场竞争力的薪资。 2、福利 　　保险：国家法定社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 　　假期：法定节日、年休假、婚丧假、产假、陪产假、哺乳假； 　　福利：午餐补贴、住房补贴、节日福利、生日礼物、话费补贴、不定期集体活动(旅游，体育及娱乐）； 3、培训开发 　　根据企业发展战略建立一整套完善的培训体系，开展系统性的专业知识和管理技能培训，满足企业整体发展和员工职业发展需要。适时选派优秀员工赴延锋江森接受培训，提供内训、外训、OJT培训等多种形式培训。 【公司地理位置】 浙江省台州市路桥区吉利汽车城内(靠财富大道)，交通便利，地理位置十分优越。市区乘305或303路公交到“中国日用品商城”站下车即可。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

台州市轩金车灯制造有限公司，成立于2003年，是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业，是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心；与浙江大学光学研究所为合作单位，并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主，参与汽车厂新车型的同步开发，引领汽车车灯行业发展新潮流，是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人，在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系，为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业；是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念，科技创新，造环保智能车灯；为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模，诚聘以下人员加入轩金车灯，共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇（具体电话咨询）： 1、工资按月核算发放，不拖欠。临时工年底工资结清（临时工不享受任何福利补贴）。 2、公司有宿舍（水电自付），外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂（中、晚餐），一荤两素6元，计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假，传统节日有礼品。 5、公司有五险，有工龄补贴（最高200元/月）。 6、春节来回车费报销。

浙江博美物业服务有限公司是国家一级资质物业管理服务企业，公司成立于 2004 年 3 月，注册资本金 1000 万元，2009 年通过 ISO9001 质量管理体系认证，2012 年、2015 年、2017 年通过 ISO9001 质量管理体系再认证； 2014 年通过 ISO14001 环境管理体系认证和 OHSAS18001 职业健康安全管理体系认证，2017 年通过再认证。2017 年 7 月通过企业信用等级 AAA 级信用企业评价。2018 年 5 月取得清洁清洗行业国家一级资质、有害生物防治甲级资质。2018 年 6 月通过企业资信等级、重合同守信用企业、质量服务信誉企业、诚信经营示范单位 AAA 等级评定。台州分公司成立与2017年8月。
博美物业成立以来，一直遵循“以人为本、以客为尊、以质为先”的 企业宗旨，发扬“专心、专注、专业”的企业精神，树立了“以优质服务 创信誉，以规模经营创效益”的经营理念，创立了具有博美特色的物业管 理模式。
博美物业下辖浙江、江西、福建、河南、江苏等 18 个分公司，公司目
前在管项目近百个，面积达 1 千多万平方米，项目类型包括住宅项目、市政公园、商业综合体、政府行政大楼、工业园区、写字楼等，是一家完全市场化运营的物业服务企业。现有员工 3500 余人，其中具有物业管理专业
证书和中级职称的专业技术管理人员近 300 人。
博美物业依托强大的人才优势,按照ISO9001 质量管理认证体系初步建立起规范的管理运作模式,在企业管理与经营中取得了良好的社会与经济 效益。
博美物业积极参与各地区物业管理规范化建设。作为各省市地区的行 业领跑者,我们以推动行业的整体发展,致力于企业品牌内涵多向延伸为发 展目标，在同行业中成功建立领先地位,更赢得来自社会的认同与赞誉。
展望未来,博美物业将一如既往潜心打造自身品牌,不断提高企业的管理运作水平,努力用精细管理和温馨服务回报客户和社会,继续立行业之新, 标行业之异，为在管项目地区物业的健康发展做出更多、更新的探索。

豪达（浙江）汽车配件有限公司（以下简称“公司”）创立于1999年，坐落于民营经济发达的浙江台州市，主要从事整车线束总成的研发、制造和销售。
公司是国内整车线束总成行业一流企业，稳居行业前5强，在华东地区企业规模最大、创新实力最强。自创立以来，一直占据吉利汽车线束总成产品份额95%以上，一直是吉利汽车的“核心供应商”和“优质供应商”。公司目前设立2个制造基地，分别位于浙江台州、浙江宁波。截止2019年，公司产销规模130余万套。
公司是国家高新技术企业，拥有多项发明专利。上海央都电子科技有限公司为公司的研发中心，建立“豪达汽车线束市级高新技术企业研究开发中心”和“市级实验室中心”。公司具备强大的技术储备和中高端汽车线束总成的研发创新能力，拥有200多人研发团队。其中博士2人，硕士12人，本科85人，中高级职称150余人。预计至2022年，公司研发人员将达到600人。
经过多年的技术积累，公司在汽车线束3D模拟仿真布线、汽车线束串扰预估方法、汽车线束二维图纸的自动识别技术、线束束丝工序断丝检测技术、汽车线束加工用端子压接技术、任意拓扑结构汽车线束的故障检测技术研发方面，已取得重大突破。
公司坚持以客户为中心，以完善的质量体系作保证，追求产品零缺陷为经营宗旨，最终实现客户零抱怨。公司按照ISO14000环境体系认证和TS16949体系规范要求建立起一套完整的质量保证体系，其优异的品质得到了客户的高度认同和一致好评。
公司始终坚持科学发展观，以锲而不舍、追求卓越的拼搏精神，持续创新，为打造“全球汽车线束总成行业一流企业”而不断奋进。

豪达（浙江）汽车配件有限公司（以下简称“公司”）创立于1999年，坐落于民营经济发达的浙江台州市，主要从事整车线束总成的研发、制造和销售。
公司是国内整车线束总成行业一流企业，稳居行业前5强，在华东地区企业规模最大、创新实力最强。自创立以来，一直占据吉利汽车线束总成产品份额95%以上，一直是吉利汽车的“核心供应商”和“优质供应商”。公司目前设立2个制造基地，分别位于浙江台州、浙江宁波。截止2019年，公司产销规模130余万套。
公司是国家高新技术企业，拥有多项发明专利。上海央都电子科技有限公司为公司的研发中心，建立“豪达汽车线束市级高新技术企业研究开发中心”和“市级实验室中心”。公司具备强大的技术储备和中高端汽车线束总成的研发创新能力，拥有200多人研发团队。其中博士2人，硕士12人，本科85人，中高级职称150余人。预计至2022年，公司研发人员将达到600人。
经过多年的技术积累，公司在汽车线束3D模拟仿真布线、汽车线束串扰预估方法、汽车线束二维图纸的自动识别技术、线束束丝工序断丝检测技术、汽车线束加工用端子压接技术、任意拓扑结构汽车线束的故障检测技术研发方面，已取得重大突破。
公司坚持以客户为中心，以完善的质量体系作保证，追求产品零缺陷为经营宗旨，最终实现客户零抱怨。公司按照ISO14000环境体系认证和TS16949体系规范要求建立起一套完整的质量保证体系，其优异的品质得到了客户的高度认同和一致好评。
公司始终坚持科学发展观，以锲而不舍、追求卓越的拼搏精神，持续创新，为打造“全球汽车线束总成行业一流企业”而不断奋进。

浙江鼎丰建设（控股）有限公司创建于1995年，注册资金2亿元，是集房地产开发、工贸、生产为一体的综合性企业。经过多年的运营实践，企业拥有丰富的专业市场运作经验，一流的专业运营团队，成熟的市场运营体系，善于整合市场资源，运用现代化的管理理念，对市场进行品牌化管理。
公司下属企业有浙江恒隆工贸股份有限公司、苏州华夏五金机电城投资开发有限公司、台州鼎丰房地产开发有限公司、台州永恒保温材料有限公司、大庆嘉丽房地产开发有限公司、肇东市鸿基房地产开发有限公司。现有从业人员2600多人, 其中各类技术人员292人，高级职称15人，中级职称104人。
公司近年来先后荣获“重质量守诚信优秀单位”、“浙江信用企业示范单位”、“台州市百家诚信单位”、“守合同、重信用企业”、“先进企业”等称号，并已通过质量、环境、职业健康安全“三合一”管理体系认证。
公司将进一步改革创新，强化企业核心竞争力，加快多元化发展步伐，努力成为一个产业多元化、经营规模化、管理现代化的集团企业。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。

双菱集团有限公司是全国无区域企业集团、浙江省“五个一批企业”，在全国私营企业中排在第65位，拥有台州、上海、杭州三大生产基地，集团年产值达20亿的大型家电、机电、信息、房地产等综合产业制造集团。在目前国内空调行业中，双菱集团是目前国内唯一一家旗下中存在“双菱、双鹿”二个知名品牌的企业，“双菱”商标为浙江省著名商标，双鹿、双菱空调双双被列为国家免检产品，集团年生产能力达200万台，出口超亿元。制冷配件不仅为集团本身配套，而且为多家知名制冷厂家提供配套，在业界享有很高的声誉。双菱引进日本技术，投巨资与吉林大学联合开发的轿车电喷发动机、无级变速器、电动座椅、助力转向器，技术含量高，在国内处于领先水平。当今，全球经济发生着深刻的变化。善于抓住机遇，敢于追求，勇于实践，乐于奉献的双菱人正不断推动集团产业结构升级。

杭州中河建设项目管理有限公司原名为杭州复兴工程建设监理有限公司，创建于1996年，为国务院住房和城乡建设部批准的甲级建设项目管理公司。公司具有房屋建筑工程监理甲级资质、市政公用工程监理甲级资质、人防工程监理乙级资质、水利水电工程监理乙级，可以开展相应类别的建设项目管理、代建业务、技术咨询、建设项目监理（房建工程、市政公用工程、水利水电工程）等业务。是浙江省、杭州市监理协会常务理事单位。

浙江高盛钢结构有限公司成立于2012年，公司坐落于台州市三门县浦坝港镇仙岩村永丰塘工业园区，占地33333平方米，公司现有人数500余人。主要经营钢结构、网架结构制作、安装；厂房、体育馆等建筑工程、市政工程、建筑装修装饰工程施工；地基与基础工程施工；钢结构桥梁工程。在发展中公司形成以承接汽车行业厂房、桥梁工程、体育馆工程为重心；以美标、欧标等结构复杂产品，辐射国内外市场的长期战略合作伙伴关系。
本公司是钢结构建筑工程设计、制造、安装为主为一体的综合性企业，于2013年通过ISO国际质量、环境、职业健康与安全管理等体系认证。公司目前已拥有三条钢构生产线，年产值2万多吨，已完成钢构安装20余万平米。2013年完成产值3亿元。
在公司发展战略中2013年5月份公司对市场进行转型升级，由国内订单为主营业务，提升到承接欧标、美标结构复杂型构件为主，同时公司获得了美国摩的公司的焊工技能认证及美标认证标准为公司承接海外订单获得了保障。也为企业发展奠基坚实的基础。
公司的经营方针是：“树立品牌形象，交各方朋友，做百年企业”。公司的理念是：“以人为本，忠诚团结，开拓进取，共创辉煌。

浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业，产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域，是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位，2012年7月在深圳中小板上市(股票代码：002686)。
亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地，公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等，同时公司配备食堂和宿舍。
亿利达在实施全球化经营战略中，致力于为更广阔的发展领域，提供更有效率、更高价值的系统解决方案，服务绿色健康的人居环境，实现社会效益与企业效益的可持续发展。