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路桥区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1 销售额2 销售增长率3 新客户开发量4 客户流失率5 培训新业务员6 客户投诉解决7 核心产品销售8 新品推介任职资格:1、25以上岁,大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、良好的沟通技巧,性格开朗,善于交往;5、能承受适当的压力和接受频繁出差;6、营销专业或有相关电话销售工作经验者优先。职位诱惑:1、五险+年终奖;2、股权激励;3、旅游;4、项目提成;5、办公高大上;6、培训,岗位晋升。
岗位职责:1销售额2销售增长率3新客户开发量4客户流失率5培训新业务员6客户投诉解决7核心产品销售8新品推介任职资格:1、18-25岁,大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、良好的沟通技巧,性格开朗,善于交往;5、能承受适当的压力和接受频繁出差;6、营销专业或有相关电话销售工作经验者优先。职位诱惑:1、五险+年终奖;2、股权激励;3、旅游;4、项目提成;5、办公高大上;6、培训,岗位晋升。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
公司介绍???????汇季品牌管理(台州)有限公司为汇季品牌服饰的运营中心,汇季主营品牌折扣服饰加盟,秉承“共事?共贏?共成长”的理念,解决服装行业创业者没时间进货、选款难、怕压货三大难题,推出无加盟费、全店免费铺货、货品可退、品牌营销支持等策略,助力大众创业、万众创新。1、本岗位作息时间灵活,不计考勤,需要有较强的自我管理能力。2、完成每月的招商任务即可获得相应奖金3、协同加盟店运营,并获得相应提成岗位职责:1、开发市场,负责台州地区招商合作的全部运作;2、根据公司战略负责新客户的发掘、谈判、引入工作;3、意向加盟商的跟踪维护直至签约加盟;4、意向加盟商和加盟商客情关系的持续维护;5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;6、负责招商活动的策划和执行,完成招商任务;7、协助开发各类招商加盟渠道,及配合相关部门的工作。任职资格:1、从事过服装相关行业者优先考虑;2、做事认真、细心、负责;3、具有服务意识,能适应较大的工作压力,有挑战高薪的勇气和实力4、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
路桥区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1.一年工作经验2.有培训、人力资源经验优先3.年龄35岁以下,女,大专及以上学历薪资待遇:1.月薪5000起,2.国家社保福利同步3.传统佳节礼金4.每年国内外旅游5.有年终奖要求:1.工作态度端正,自律性强2.能适应偶尔出差3.有进取心,组织沟通能力强4.有长期从事主持、人力资源、培训方向5.熟练运用办公软件6.性格开朗,亲和力好7.形象端庄,仪容仪表良好8.晋升空间:培训师、人力资源师9.负责咨询公司日常行政和培训组织工作10.有各种培训及相关学习机会11.工作地点:椒江星星大学生创业园
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金;*完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。*广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培训、职业发展培训、拓展训练、储备干部培训、管理人员轮训等。
岗位职责:1、根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解;2、保证营销网络的开拓与合理布局;3、分析市场动态,撰写分析报告;4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;5、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;6、根据营销计划,定期进行渠道动态调整;7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上招商、销售类工作经验,有大型综合体商场商务运作经历者优先;3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商管理经验;4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力;5、能承担较大压力。
岗位职责:1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作2、协助部门做好其他的辅助服务工作;3、做好部门和其他部门的协调工作。任职资格:1、女性,年龄24周岁到35周岁,大专以上学历,行政管理或相关专业优先考虑;2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;4、熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识;5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
路桥区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:对受理的认证企业进行咨询指导,协助客户完成体系认证各项准备工作,确保客户通过认证审核同时对客户管理现状进行调研分析以及帮助指导客户编写体系认证管理文件和帮助客户进行内部审核等工作。岗位职责:1、熟练掌握iso管理体系认证的执行标准,及认证认可的相关要求;2、对受理的认证企业进行咨询指导,协助企业顺利通过评审及现场审核,可以独立编写体系文件、及现场指导工作;3、对客户管理现状进行调研分析,对客户进行各项培训,帮助指导客户编写体系认证管理文件;帮助客户进行内部审核。4、协助商务人员做好文件的归档整理工作;5、具有相关体系内审员包含:9001、14001、18001等,均为*新版本,具体多体系咨询或培训能力者优先;6、由于实际业务需要,能配合本司与当地客户进行面谈者优先派单,相互扶持,共同发展。
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金; *完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。 *广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培
岗位职责:1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、开拓婴童行业业务,与客户、同行业间(婴童行业)建立良好的合作关系;3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。任职资格:具体电话联系!
天台县,路桥区,临海市|1-3年|大专|性别不限|25岁-30岁|全职|招1人
1、精通销售团队的管理。 2、擅长销售计划的制订,以及有较强的工作执行力,数据分析能力。 3、擅长销售的公关能力,对终端有较好的亲和力与个人销售魅力、善于对销售团队的管理。 4、大专以上学历,三年以上团队管理经验。
百生康集团,致力于为老年人及家庭提供智能养老新方式,营造健康、自由、方便、舒适的养老新环境。目前,公司主要有“智能养老管理”、“糖尿病管理”、“珍稀鳄鱼养生”三大核心商业板块,并于2014年获得国家科技部创新基金。作为拥有中国首创基于物联网技术的健康养老新模式和最全面化、专业性的健康管理服务团队的养老服务品牌,百生康不断构建与世界接轨的高度,采用世界上最为先进的养老理念及健康生活标准,提供值得信赖的健康养老新服务。以创新技术为起点,质量信誉为目标,服务医疗健康事业为使命,坚持以认真负责、求实创新的态度服务智能养老产业。温州博得健康管理有限公司是百生康集团在温州、台州地区的一家子公司。公司积极倡导鳄鱼养生文化,践行孝道文化。同时温州博得健康管理有限公司是一家致力于人类健康事业的健康服务机构。集传播健康理念、健康教育、健康咨询管理为一体。以广大中老年朋友获得健康为己任,以产品质量和安全为保证,以企业诚信和优质服务为根本,继续为广大中老年朋友带来健康与幸福。为使公司更好、更快地发展,公司希望有识之士加入,共创未来。
主要岗位职责:1销售额2人均产能3市场分析报告及工作计划4团队建设5员工培训6客户保有量7回款率8营销活动的策划与组织9客户抗拒分析及解决10人才培养任职资格:任职资格:1、具有市场营销类相关专业,本科及以上学历;2、2年以上it、通信、金融保险方案销售背景,5年以上销售和项目管理经验,有在培训行业工作经验优先;3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开
路桥区|经验不限|大专|性别不限|22岁-35岁|全职|招8人
任职要求: 1、专科以上学历(学士学位),市场营销、工商管理等相关专业毕业优先 ; 2、优秀的商户关系管理能力,确保与重要商户的良好合作; 3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力; 4、熟悉卖场购物中心商业运作模式和零售行业运营模式者优先。 工作职责,具体包括但不限于如下职责: 1、处理负责楼层的顾客投诉; 2、落实公司各档期的促销计划及销售业绩和利润的达成; 3、对各商家导购进行管理; 4、检查、指导并落实卖场安全防范措施; 5、了解行业的特性、流行趋势并能制定相关的促销计划; 6、对新进厂家店面形象、展位装修、厂家出售商品品牌进行监督审核,并适时提出意见和建议; 7、做好撤场厂家的监督管理工作; 福利待遇:岗位工资、餐补、五险一金、带薪年假、奖金、节日福利
北京居然之家投资控股集团有限公司成立于1999年,始终坚持“服务为本、诚信为本”的经营理念,秉承“用心做人、用心做事、团队精神、共同发展”的企业文化,是目前家居建材流通领域规模最大、品牌结构最优、服务最好的商业品牌,连续十四次获得“北京市十大商业品牌”称号,现已经逐步形成“家居、金融、大消费、物流”四大业务板块,股票代码000785。 居然之家台州店于2016年11月强势登陆台州市场。打造台州中高端家居建材一站式商场。
椒江区,黄岩区,路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责: 1、根据公司经营目标制定本校区年度销售计划并划分到每月、周,制定相关营销方案,完成校区招生任务; 2、安排校区周边市场活动,降低销售成本;3、校区人员的管理、协调,人员培养与队伍稳定; 4、根据校区的开课需求,合理组织与协调教学计划实施,保证校区教学任务的有效进行; 5、全面领导分校员工做好日常接待、管理工作; 6、带领团队做好学员管理服务工作,提升校区学员满意度;7、完成上级临时安排的各项工作 任职要求: 1、年龄30—45周岁,大专以上学历;2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合公司文化要求; 3、3年以上团队销售管理经验,具有一定的市场分析能力;4、有良好的沟通技巧、较强的组织管理能力,沟通协调能力、计划与执行能力,富有团队合作精神。5、工作地点黄岩、椒江、路桥三区均可!
浙江华诚会计师事务所拥有会计报表审计、验资、资产评估、工程预决算审价及工程咨询等执业资质,是目前台州较为知名的一家承办综合性业务的中型会计师事务所。 事务所凭借精湛的专业技术和雄厚的师资力量,积极开展会计、税收、管理等各种培训:会计考证培训、会计实务操作培训、税收培训、非财务人员的财务管理培训等,培训设有椒江、黄岩、路桥、临海4个校区…… 培训得到广大学员和相关政府部门的一致认可,为企业财务人员创造了一个良好的学习氛围,切实提高了自身的业务水平,同时创建出一个税收法规的宣传窗口,提升了企业依法纳税意识。华诚会计培训中心服务项目: 1、会计初级职称学习2、会计中级职称学习 3、税务师学习 4、注册会计师学习 5、“手把手”实务做账 6、税收学习:纳税人俱乐部 7、财务规划研修班 8、管理会计师 9、企业税务咨询顾问 10、企业代理记账 11、免费代招财务人员 12、免费财务工作推荐 联系:鲍老师手机微信13306866296
路桥区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
人力资源管理专业或持人力资源管理师(三级)以上证书,招聘绩效薪酬等有一定的理论基础和实践经验
路桥区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
熟悉家装业务、性格开朗、平易近人、较强的事业心与责任心,有开拓、创新精神。能吃苦耐劳。积极进取者!待遇:底薪+提成(具体面谈)
职责: 1、建立健全公司的绩效管理体系,完善并优化绩效管理相关制度,保证绩效管理的科学、公正、合理、高效; 2、指导并监督各部门和各分公司贯彻绩效管理制度,实施绩效管理内部审计; 3、传达绩效管理理念,主讲绩效相关课程,组织年度绩效相关活动,并为公司及部门提供专业辅导和技术支持; 4、根据公司各部门的工作或生产特点,审核并修正产业相关绩效管理办法与细则; 5、协助建立公司人才梯队管理制度,搭建科学、合理的人才选拔、培养机制,保障后备人才供应,满足公司战略需求; 6、实施领导职位的晋升考核,提高人才与岗位的匹配度,打造德才兼备的管理团队; 7、负责绩效管理和人才梯队建设相关资料和文件的收集、汇总及分析工作; 8、完成上级领导交待的其他工作。 要求: 1、 35-45岁,全日制本科以上学历,人力资源管理、企业管理专业等相关专业; 2、 12年以上大型制造业人力资源或企业管理工作经验,其中8年以
生活不止眼前的苟且,还有诗和远方。让我们一起拥抱未来。 公司发展新业务,招收销售主管。自主研究并生产制作宠物快速吹干机,目前市场空白,发展空间大。 岗位职责以及要求: 1、高中以上学历,28周岁以上,男女不限。有市场营销相关专业背景,有三年实际销售工作经验,两年以上销售管理任职,有宠物用品、家电、玩具等从业经验尤佳; 2、具备丰富的营销知识和营销技能,能运用传统方式及现代互联网络推广的营销方法,高效开拓市场渠道; 3、具备很强的分析能力、计划能力和领导能力,有很强的团队协作精神和目标执行能力,有良好的解决问题能力,能独立建立并管理销售团队,制定相关指导方案,带领团队实现业绩快速增长; 4、人品端正,性格开朗,具备出色的语言表达能力,具有良好的沟通、谈判、人际交往以及维护客户关系的能力
因为岗位比较重要,需要一位工作认真负责,充满活力的助理主要任务:负责合作伙伴的对接,合作信息的跟踪,记录整理主动完成交付的任务并做好跟踪记录吃苦耐劳,有文案基础,资料整理,善于沟通,或相关工作经验者优先欢迎优秀的应届毕业生加入我们的团队
路桥区|1-3年|大专|性别不限|25岁-50岁|全职|人数若干
多年本岗位工作经验,具体面谈
浙江凯岛起重机械有限公司,是起重行业具有丰富制造经验的技术专家和管理专家组建的一家股份制工业企业,着力打造高起点、高品质的中国环链电动葫芦行业;专业从事环链电动葫芦、单粱起重机、双梁起重机系列起重机的设计、制造、和销售及安装、改造和维修。 凯岛人决心把公司筹建成中国起重机的一流企业,服务于国内外市场,用才能与智慧,谱写出中华民族腾飞辉煌的篇章,“以人为本,敢为人先,勇于创新,锐意进取”是企业的经营理念。 浙江凯岛真诚期待您的加盟,用您的聪颖和才智共同创造美好的明天...
路桥区|3-5年|学历不限|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
1、40岁以下,品格优秀、形象端正; 2、5年以上丰富的销售和市场管理经验; 3、具有团队协作精神、责任心强,要有较强的沟通能力; 我建平台你创业,有创业梦的你不妨细看如下: 第一年 底薪加高于行业多倍数的提成,一旦能力被认可 第二年 可考虑参股,也可申请开分公司,细则详询本人,各种有利机制不方便一一公开。
浙江省台州市鼎博洁具有限公司(暨首钱水暖洁具有限公司)坐落于浙江省台州市路桥金清工业区,地处经济发达的长三角经济圈,水、陆、空交通便利。公司从1994年起致力于水暖配件的生产和研发,经过15年的发展,目前已形成占地面积20000㎡、员工150人、各种自动化设备300余台,产品涵盖水暖配件全领域,形成研发、生产、销售一条龙服务。目前公司旗下拥有两大自主品牌:DEPOSTM品牌致力于打造高端铜配件典范;首钱TM品牌提供一站式配件采购。公司专注于水暖配件的生产,为水暖制造商提供从高端到中低端的一体化配件解决方案。凭借先进的生产设备、丰富的制造经验以及科学的管理模式,公司迅速发展。在立足于国内市场开发的基础上,产品已经远销北美、西欧、中东、东欧、东南亚、拉美和非洲等地,以质优价廉的优势不断地拓展国际市场,并且赢得了客户的信任。公司秉承“品质至上,客户第一”的企业核心价值理念,以客户的需求为出发点,生产全过程品质严格把控,竭力做好每一步,以满足每一位客户的需求。公司目前在温州海城、福建中国水暖城以及广东水口国内三大水暖生产基地均设有门市部,我们真诚的欢迎新老客户惠顾洽谈,并竭诚为您服务。
路桥区|在读生|中专|男|28岁-45岁|全职|招2人
踏板式摩托车发动机工作经验,或相似性产业仓库管理经验
金浪科技有限公司是集踏板摩托车、踏板摩托车发动机和、ATV、沙滩车发动机的研发、生产和销售于一体的省级高新技术企业和浙江省踏板摩托车发动机制造重点企业,在行业内享有较高的知名度,公司本着“拼搏、和谐、创新、共赢”的管理理念,为员工创造良好的工作环境,分享企业发展成果。公司创办二十多年来,一直以诚信、敬业、创新为宗旨,以博采众长、自强不息为理念,不断开拓创新,打造质量品牌。凭借超前的用人理念、先进的技术管理和完善的售后服务等居多优势,赢得了社会各界和国内外客户的广泛认同和青睐。目前,公司产品被嘉陵集团、宗申集团、重庆力帆、广州五羊、广州大运、吉利集团、广州飞鹰、雅迪集团等数十家知名摩托车制造厂商所选用,并远销亚洲、欧洲、美洲等30多个国家和地区,同类产品市场占有率名列前茅。
路桥区|在读生|学历不限|男|18岁-45岁|全职|招6人
踏板式摩托车仓库工作经验,或相似性产业如电动车仓库管理经验者优先
路桥区|1-3年|本科|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源或管理类专业。 2、从事资源管理类三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责(资源管理部): 1、制定公司中、长期发展战略,起草以公司名义发布的重要文件。 2、监督各部门工作的执行,了解各部门的动态。 3、负责公司的工会、党、团、妇等活动; 4、负责公司的行政及总务工作。
豪达(浙江)汽车配件有限公司(以下简称“公司”)创立于1999年,坐落于民营经济发达的浙江台州市,主要从事整车线束总成的研发、制造和销售。 公司是国内整车线束总成行业一流企业,稳居行业前5强,在华东地区企业规模最大、创新实力最强。自创立以来,一直占据吉利汽车线束总成产品份额95%以上,一直是吉利汽车的“核心供应商”和“优质供应商”。公司目前设立2个制造基地,分别位于浙江台州、浙江宁波。截止2019年,公司产销规模130余万套。 公司是国家高新技术企业,拥有多项发明专利。上海央都电子科技有限公司为公司的研发中心,建立“豪达汽车线束市级高新技术企业研究开发中心”和“市级实验室中心”。公司具备强大的技术储备和中高端汽车线束总成的研发创新能力,拥有200多人研发团队。其中博士2人,硕士12人,本科85人,中高级职称150余人。预计至2022年,公司研发人员将达到600人。经过多年的技术积累,公司在汽车线束3D模拟仿真布线、汽车线束串扰预估方法、汽车线束二维图纸的自动识别技术、线束束丝工序断丝检测技术、汽车线束加工用端子压接技术、任意拓扑结构汽车线束的故障检测技术研发方面,已取得重大突破。 公司坚持以客户为中心,以完善的质量体系作保证,追求产品零缺陷为经营宗旨,最终实现客户零抱怨。公司按照ISO14000环境体系认证和TS16949体系规范要求建立起一套完整的质量保证体系,其优异的品质得到了客户的高度认同和一致好评。 公司始终坚持科学发展观,以锲而不舍、追求卓越的拼搏精神,持续创新,为打造“全球汽车线束总成行业一流企业”而不断奋进。
路桥区|1-3年|大专|性别不限|27岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源专业。 2、从事人力资源管理三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责: 1、负责建立、健全公司人力资源管理制度与工作流程; 2、负责人员招聘、辞退、培训、劳动合同、劳动人事统计等工作;建立公司人事制度。 3、负责员工培训,企业文化建立。 4、为公司各部门寻找优秀的人才,建立良好的用人机制。
路桥区|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向;2、提出新项目开发计划,并提交项目建议书;3、进行项目计划、工作统筹,带领技术团队完成项目开发和文档管理;4、进行技术难题的攻关和预研;5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持;6、拟定团队的工作目标并监督实施;7、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。任职资格:1、计算机专业,本科以上学历;2、5年以上工作经验;3年以上项目实施和管理经验;3、技术精通,对卫浴恒温行业背景有深刻了解;4、思路清晰、语言表达能力强,有良好的英文能力;5、较强的学习和运用新技术的能力;6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。
台州旭升卫浴股份有限公司,是一家集研发、生产、销售、服务为一体的专业生产中、高档恒温阀芯、传感器、恒温龙头、洁具整体配套的生产型企业。经过十多年的发展,产品涉及恒温阀芯、传感器、恒温面盆龙头,恒温淋浴龙头、恒温厨房龙头、恒温太阳能龙头、恒温管道阀等卫浴恒温产品。产品广泛应用于宾馆、酒店及普通人家卫浴设施中。 公司拥有300多名员工和30多名专业技术丰富的管理人员,厂区占地3万平方米,建筑面积1.5万平方米。公司不断引进先进的生产和检测设备,为进一步调整产业结构,从德国引进最新光谱分析仪、测厚仪、全自动轴转床、低频电炉、重力铸造机、低压铸造机和数条全自动现代化的生产流水线,导入德国先进的质量体系管理模式,聘请高水准的德国专家亲临指导。 台州旭升卫浴有限公司始终奉行“以人为本、质量卓越、顾客满意、服务至上、科学管理”为企业宗旨 公司一直坚持品牌之路,实施名牌战略。公司旗下“旭博”品牌的产品从创意、设计、到制造,旭博追求的是尽善尽美,每一道工序,每一个细节,均体现了完美主义的极致、实用人性化的功能以及稳定的质量成为卫浴行业的标志性品牌,产品主要销往西班牙、意大利、德国、法国、英国、欧美、港澳台等20多个国家和地区,在国内及国际市场发展迅速,我们以完美的品质保证和优良的服务承诺,得到了各客户的支持和信任。 走持续发展之路,争创中国恒温第一品牌,是旭博人经营和发展所追求的目标。随着工艺技术的更新、生产设备的改造、产品质量的提高、品牌知名度的提升,旭博正一步步的朝着这个目标迈进。在未来的发展道路中,旭博将继续大力发扬勇于创新的专业科研精神,立志追求细节完美,打造全新的现代设计的卫浴产品,简便操作与卓越功能的结合,并赋予丰富的节水和环保理念。每一款产品在功能、设计与节水之间取得平衡。
八年以上工业产品营销经验,五年以上建筑类高端品牌的工业设备(如中央空调、水泵等)营销管理经验。有oem及项目型营销管理经验者优先。
浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业,产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域,是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位,2012年7月在深圳中小板上市(股票代码:002686)。 亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地,公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等,同时公司配备食堂和宿舍。 亿利达在实施全球化经营战略中,致力于为更广阔的发展领域,提供更有效率、更高价值的系统解决方案,服务绿色健康的人居环境,实现社会效益与企业效益的可持续发展。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|28岁-40岁|全职|招1人
大专以上学历,机械类专业,5年以上工作经验 具备行业知识、公司行政管理体系标准、财务知识; 沟通表达能力、协调组织能力、团队激励和建设能力、计划执行能力、控制能力、书面表达能力
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
依据部门年度工作计划与相关制度、法规,协助营销中心副总裁处理日常非业务性工作,并负责整个营销部门的行政事务的管理,以提升营销管理水平,完成年度销售目标。 1、大专或同等学历及以上。 2、管理营销专业。 3、5年以上制造业营销经验或相关职位工作经验。 4、熟练办公软件的使用:掌握行政管理,市场营销知识。 5、优秀的管理能力、沟通能力、良好的问题解决能力、组织协调能力、团队建设能力。
临海市,椒江区,路桥区|应届生|学历不限|性别不限|20岁-50岁|全职|招1人
1、相关岗位3-5年以上经验; 2、熟练操作人事考核和制度管理; 3、做会议记录,进行会议跟踪,并列入考核项目; 4、进行人员招聘及上岗安排、跟踪,并及时考核是否录用和转正后的薪资待遇; 5、收集每个部门的工作计划及工作内容,跟踪工作内容完成情况,并列入考核; 6、进行新员工的考勤办理,考勤统计,请假条的登记; 7、熟悉员工薪酬调整的流程及操作; 8、负责食堂的用餐管理登记; 9、负责车间的5s管理; 10、总经理交代的其他工作事宜。
临海市伟达汽车部件有限公司创建于1995年,座落于浙江省临海市杜桥镇,距黄岩机场约25km,杜桥高速出口5km,交通十分便捷。2010年获得浙江省成长型中小企业重点培育企业,2011年获得台州市清洁生产企业等多项荣誉。公司重视人才培养,注重产品开发,在与国内外汽车制造商长期合作中,引进多套先进生产设备,拥有一流的检测设备,技术力量雄厚,拥有经验丰富的专业技术人员和管理团队,并建立了完善的管理体系和质量保证体系,公司已先后通过TS16949国际质量体系认证和ISO14001体系认证。 公司主要生产发动机部件,产品有:欧Ⅲ、欧Ⅳ柴油发动机EGR冷却器总成、废气循环不锈钢波纹管、增压器不锈钢波纹回油管、进出气支管、低压油管、回水管、发电机支架、发电机皮带轮、空调张紧轮及支架、空调压缩机支架、惰齿轮轴。形成以废气循环不锈钢波纹管系列、冲压件系列、铸造支架系列、精加工系列、锻造系列的五大类产品。 公司秉承“质量第一、客户至上”的宗旨,与国内多家大型汽车制造商建立了长期合作关系,为他们提供汽车部件,主要合作企业有:福特江铃、一汽,上汽、东风日产、上海汽车、华泰汽车、江淮汽车、北汽福田、长城等汽车。另外,公司部分产品还远销日本、意大利、美国等国家。 公司重质量、讲诚信,始终为客户提供最优质的产品、优良的服务,同时愿意与国内外广大客户真诚合作、携手并进,共谋发展、共创佳业。
椒江区,路桥区,温岭市|5-10年|学历不限|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
要求有5年以上营销、策划、公关能力 年薪在15-20万 具体面谈
1980年,大视野创始人苏永万以一个家庭式作坊进入装饰行业,经过多年的风雨历程,辅以长久积累的装饰技术与经验,使大视野成为一个专业从事住宅、别墅、商铺、办公楼等设计施工的专业装饰公司,近几年来,公司规模不断壮大,在管理上逐步实现了制度化、规范化、科学化、人性化的转变,完善健全的管理制度,成为每位员工共同遵守的行为准则和工作指南,公司下设:市场部、设计部、预算部、工程部、人力资源部、财务部等职能部门,拥有几十位专业设计管理人员及经验相当丰富的水电、泥水、木工、油漆等能工巧匠几百人的施工队伍。 “大视野是做出来的!”我们以口碑、诚信、质量铸就品牌,以过硬的质量和精湛的工艺成为台州家装企业。并由此得到广大客户的一致称赞,树立了良好的口碑,真正的做到了家装的“放心工程”。从设计、施工到现场管理等都得到台州装饰界的好评,连续被省、市主管部门授予“全国装饰行业知名品牌”、“全国装饰行业质量信誉消费者满意AAA单位”“台州装饰装修行业协会副会长单位”、“台州家装行业唯一消费者信得过企业”、“台州《新台商》丛书唯一入选家装企业”、“台州十佳装饰企业”等荣誉称号。 2007年3月26日,大视野新总部顺利落成,公司将以此为起点,向着规模更大化、品牌更大化迈出最坚实的步伐!现因业务扩展需要,特面向全社会公开招聘各类人才。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位要求:1、熟悉人力资源六大模块及相关法律法规,2、工作责任感执行能力强。3、有外企工作经验优先录用。4、大专以上学历具体薪资福利面议
椒江区,路桥区,玉环市|经验不限|本科|男|22岁-29岁|全职|招2人
岗位职责: 1.协助公司做好营销队伍日常的基础管理及辅导支持; 2.协助开展业务督导工作,参与营销活动管理; 3.通过报表、电话、微信等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。 任职要求: 1.全日制本科以上学历,211重点大学优先; 2.有优秀寿险从业经验者可优先录用; 3.能熟练操作word、office办公软件; 4.具备较好的组织协调能力与沟通能力; 5.具有较强的营销策划能力与研究分析能力。 福利待遇: 1.法定的社会保障——五险一金; 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险; 3.企业年金——即“补充养老计划”; 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等; 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育; 6.各类休假——各种人性化假期; 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游,体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者,最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com,并注意以下重要事项: 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写; 2、简历请一律用附件形式发送,并采用word或pdf格式; 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照; 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后,请保持通讯方式畅通,同时请不要重复投递,合则约见。
新华人寿保险股份有限公司(简称“新华保险”),成立于1996年9月,总部位于北京,是一家大型寿险企业。2011年,新华保险在香港联合交易所和上海证券交易所同步上市,公司主要股东为中央汇金和宝钢集团。公司继2014年首次入围福布斯世界500强后,连续三年蝉联榜单,2016年名列全球297位。新华保险台州中心支公司成立于2002年4月,目前中支下辖椒江、黄岩、路桥、温岭、玉环、仙居和横溪七家营销服务部,业务范围覆盖各个区域,现有内勤90余人,外勤队伍1200余人。欢迎加盟新华,共创辉煌明天!
晋升空间:市场主管——市场经理——见习校长——校长——区域校长或合伙人任职要求:1)大专以上学历,市场营销或经济类专业优先考虑;2)具备较强的市场敏感度,良好的沟通能力和团队合作精神,强烈的责任感;3)具备良好的人际交往能力、沟通能力和团队组建管理能力;4)具备一定的市场分析及判断能力,能承受较大的工作压力,有1年以上市场团队管理经验。岗位职责:1)关注行业及竞争对手,对相关市场营销动态及竞争机构情况进行整理与分析;2)市场团队管理,带领团队成员完成下达的业绩目标;3)联盟商家谈判,维护以及联合推广计划的实施,企业团训谈判以及后期跟踪;4)负责区域市场推广活动的策划、实施及总结反馈;5)不断开拓新的市场推广渠道,有效搜集意向客户的信息,实现目标客户的到访。在这里您将获得:☆?行业内有市场竞争力的薪资☆?完善的社会保障体系☆?免费的健康工作餐☆?从基层到管理级别的完整培训体系☆?初创公司的晋升空间☆?积极上进的团队氛围☆?轻松的人际关系☆?带薪寒暑假☆?免费英语课程学习☆?节假日礼品礼金☆?员工旅游
路桥区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
要求:大学本科及以上学历,5年工作经验以上岗位职责:1、协助工程部经理、项目经理作好工程项目的前期运作。2、协助项目经理作好工程开工的准备工作。3、参与工程招投标工作,负责配合预算部进行标的和投标邀请书的编制,4、参与投标资料、文件的审查和评标工作。5、参与编制工程质量监督计划。6、根据成本目标编制项目成本成本控制计划。7、对变更引起的工程量增减进行检查确认。8、根据工程量及投资完成情况对成本进行分析,并对成本控制计划进行调整。9、对工程款的发放进行检查控制。10、参与竣工结算。11、负责工程资料、质量记录的收集整理。12、图纸、文件的发放、 归档和移交,以及合同管理(审核,签订之类的)
台州市路桥新岛投资发展有限公司,是一家国有控股有限公司,主要经营范围:基础设施项目、旅游项目投资、开发、运营管理
路桥区|1-3年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招1人
任职资格:1、机械行业相关经验;2、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;3、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。4、熟悉钣金图纸;5、熟悉钣金、焊接工艺的优先考虑。
岗位职责:1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;2、组织和监督实施年度市场推广计划;3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格:1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有_______行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
高思教育集团,成立于2009年12月,总部位于北京市海淀区五道口高思教育大厦,是中国知名的集教育产品研发、教学内容和服务输出于一体的创新型科技教育公司。基于多年来对教育的深耕和技术的储备,高思拥有雄厚的教研教学经验和科研实力,专注于教育产品和技术应用的创新,致力于打造国内领先的教育服务开放平台。集团以“开放连接,成人达己”的战略路线,帮助全国k12教育企业和学校更好地服务学生和家长,并相继推出爱学习、爱提分、爱尖子三大互联网教育品牌,同时在北京拥有五十余家个性化教学实验基地,利用前沿的互联网技术和大数据应用,更好的构建高思教育新生态。集团现在台州成立运营中心,总经办需招聘总经理助理一名。岗位职责:1,协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2,协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3,跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4,配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;5,协助总经理安排各项会议、日程,做好会议纪要;6,负责公司人事和行政方面的工作,比如招聘、培训、物品管理等;7,负责对外培训机构的对接,对内管理和培训助教等。任职资格:1,年龄25-40岁,专科及以上学历,女性;2,一年以上总经理助理工作经验优先;3,会开车并且本人有车的优先;4,有教育行业资源优先;5,有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;6,良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。上班时间:8:30——12:00???13:30——18:00餐补10元/天,有交通补助待遇:底薪3500-5000,加绩效,加奖金。转正交社保,具体面议
临海市,路桥区|5-10年|大专|性别不限|35岁-45岁|全职|招1人
-在制造工厂财务主管工作5年以上 -成本的预算和核算 -财务关联的报税等对外业务 -各项财务报表的制定 -行政主管,人事总务总管
台州西瑞德汽车部件有限公司是由江苏星贝达汽车内饰材料有限公司投资的专业生产汽车保险杠及其附件的工厂,成立于2015年。现主要给吉利汽车配套生产汽车保险杠。公司有2300T,2700T,3200T的恩格尔大型机器5台,1050T,850T,650T,450T,350T,250T,130T,100T等LS注塑机12台。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|39岁-49岁|全职|招1人
在公司常务总经理领导下,全面负责组织企业管理部日常管理工作,领导并组织制订、实施公司经营发展战略和年度经营计划,全面组织公司经营管理活动,同时确保公司科学技术与法制化发展的正常进行。 1、工作职责和范围 (1)统筹领导、主持监督部门各项工作,协调各方资源,确保部门各项职能的实现; (2)组织人员并协同各下属经营机构落实、控制公司发展战略和年度发展计划;完成对下属经营机构日常管理的指导、控制以及经营数据的收集和分析等工作; (5)其他管理工作; (6)领导本部门人员并协调其他有关职能部门共同完成对各部门、下属经营机构的经营业绩考核等工作;对照季度、年度等下达的各项任务指标和作业程序所规定的时效,公平、公正、公开的评价部门和下属的各项成果与贡献; (7)领导本部门人员完善公司各项管理制度,负责各项作业流程的建立、修订和完善; (8)公司各部门之间综合协调及对各项工作的督导和检查,以及各阶段重大会议的参与、组织与主持; (9)组织并负责整个公司的技术进步和科技管理工作; (10)领导并组织公司法制化管理工作。 工作标准与要求: (1)优质高效管理本部门员工,做到分工合理,人员和睦相处; (2)于新的经营年度前两个月,组织部门相关人员编制年度经营计划; (3)最大程度地保证公司投资的科学性与合理性,并使投资活动符合公司发展战略要求; (5)建立科学、合理的业绩考核标准; (6)提高相关法律、法规的普及率,降低由此而造成的经济纠纷和劳动纠纷等案件的发生率,使公司经营管理纳入法制化轨道;
台州市轩金车灯制造有限公司,成立于2003年,是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业,是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心;与浙江大学光学研究所为合作单位,并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主,参与汽车厂新车型的同步开发,引领汽车车灯行业发展新潮流,是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人,在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系,为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业;是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念,科技创新,造环保智能车灯;为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模,诚聘以下人员加入轩金车灯,共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇(具体电话咨询): 1、工资按月核算发放,不拖欠。临时工年底工资结清(临时工不享受任何福利补贴)。 2、公司有宿舍(水电自付),外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂(中、晚餐),一荤两素6元,计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假,传统节日有礼品。 5、公司有五险,有工龄补贴(最高200元/月)。 6、春节来回车费报销。