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路桥区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1.一年工作经验2.有培训、人力资源经验优先3.年龄35岁以下,女,大专及以上学历薪资待遇:1.月薪5000起,2.国家社保福利同步3.传统佳节礼金4.每年国内外旅游5.有年终奖要求:1.工作态度端正,自律性强2.能适应偶尔出差3.有进取心,组织沟通能力强4.有长期从事主持、人力资源、培训方向5.熟练运用办公软件6.性格开朗,亲和力好7.形象端庄,仪容仪表良好8.晋升空间:培训师、人力资源师9.负责咨询公司日常行政和培训组织工作10.有各种培训及相关学习机会11.工作地点:椒江星星大学生创业园
路桥区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金;*完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。*广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培训、职业发展培训、拓展训练、储备干部培训、管理人员轮训等。
路桥区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:对受理的认证企业进行咨询指导,协助客户完成体系认证各项准备工作,确保客户通过认证审核同时对客户管理现状进行调研分析以及帮助指导客户编写体系认证管理文件和帮助客户进行内部审核等工作。岗位职责:1、熟练掌握iso管理体系认证的执行标准,及认证认可的相关要求;2、对受理的认证企业进行咨询指导,协助企业顺利通过评审及现场审核,可以独立编写体系文件、及现场指导工作;3、对客户管理现状进行调研分析,对客户进行各项培训,帮助指导客户编写体系认证管理文件;帮助客户进行内部审核。4、协助商务人员做好文件的归档整理工作;5、具有相关体系内审员包含:9001、14001、18001等,均为*新版本,具体多体系咨询或培训能力者优先;6、由于实际业务需要,能配合本司与当地客户进行面谈者优先派单,相互扶持,共同发展。
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金; *完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。 *广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培
岗位职责:1、维护网络系统安全;2、处理网络及计算机故障;3、主要负责监控系统的维护和管理任职资格:1、计算机或it相关专业,欢迎应届毕业生的加入2、一年的网络管理、服务器网管工作经验;3、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;4、了解操作系统,熟悉web、ftp、mail服务器的架设;5、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|22岁-35岁|全职|招8人
任职要求: 1、专科以上学历(学士学位),市场营销、工商管理等相关专业毕业优先 ; 2、优秀的商户关系管理能力,确保与重要商户的良好合作; 3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力; 4、熟悉卖场购物中心商业运作模式和零售行业运营模式者优先。 工作职责,具体包括但不限于如下职责: 1、处理负责楼层的顾客投诉; 2、落实公司各档期的促销计划及销售业绩和利润的达成; 3、对各商家导购进行管理; 4、检查、指导并落实卖场安全防范措施; 5、了解行业的特性、流行趋势并能制定相关的促销计划; 6、对新进厂家店面形象、展位装修、厂家出售商品品牌进行监督审核,并适时提出意见和建议; 7、做好撤场厂家的监督管理工作; 福利待遇:岗位工资、餐补、五险一金、带薪年假、奖金、节日福利
北京居然之家投资控股集团有限公司成立于1999年,始终坚持“服务为本、诚信为本”的经营理念,秉承“用心做人、用心做事、团队精神、共同发展”的企业文化,是目前家居建材流通领域规模最大、品牌结构最优、服务最好的商业品牌,连续十四次获得“北京市十大商业品牌”称号,现已经逐步形成“家居、金融、大消费、物流”四大业务板块,股票代码000785。 居然之家台州店于2016年11月强势登陆台州市场。打造台州中高端家居建材一站式商场。
售后前台主管,有较强的专业知识,擅长团队管理,工作有活力,有激情,性格开朗,责任心强。工作地点:方林汽车城d-801联系人:盛先生联系电话:89225906
路桥区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
人力资源管理专业或持人力资源管理师(三级)以上证书,招聘绩效薪酬等有一定的理论基础和实践经验
路桥区|在读生|中专|男|28岁-45岁|全职|招2人
踏板式摩托车发动机工作经验,或相似性产业仓库管理经验
金浪科技有限公司是集踏板摩托车、踏板摩托车发动机和、ATV、沙滩车发动机的研发、生产和销售于一体的省级高新技术企业和浙江省踏板摩托车发动机制造重点企业,在行业内享有较高的知名度,公司本着“拼搏、和谐、创新、共赢”的管理理念,为员工创造良好的工作环境,分享企业发展成果。公司创办二十多年来,一直以诚信、敬业、创新为宗旨,以博采众长、自强不息为理念,不断开拓创新,打造质量品牌。凭借超前的用人理念、先进的技术管理和完善的售后服务等居多优势,赢得了社会各界和国内外客户的广泛认同和青睐。目前,公司产品被嘉陵集团、宗申集团、重庆力帆、广州五羊、广州大运、吉利集团、广州飞鹰、雅迪集团等数十家知名摩托车制造厂商所选用,并远销亚洲、欧洲、美洲等30多个国家和地区,同类产品市场占有率名列前茅。
路桥区|在读生|学历不限|男|18岁-45岁|全职|招6人
踏板式摩托车仓库工作经验,或相似性产业如电动车仓库管理经验者优先
路桥区|1-3年|本科|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源或管理类专业。 2、从事资源管理类三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责(资源管理部): 1、制定公司中、长期发展战略,起草以公司名义发布的重要文件。 2、监督各部门工作的执行,了解各部门的动态。 3、负责公司的工会、党、团、妇等活动; 4、负责公司的行政及总务工作。
豪达(浙江)汽车配件有限公司(以下简称“公司”)创立于1999年,坐落于民营经济发达的浙江台州市,主要从事整车线束总成的研发、制造和销售。 公司是国内整车线束总成行业一流企业,稳居行业前5强,在华东地区企业规模最大、创新实力最强。自创立以来,一直占据吉利汽车线束总成产品份额95%以上,一直是吉利汽车的“核心供应商”和“优质供应商”。公司目前设立2个制造基地,分别位于浙江台州、浙江宁波。截止2019年,公司产销规模130余万套。 公司是国家高新技术企业,拥有多项发明专利。上海央都电子科技有限公司为公司的研发中心,建立“豪达汽车线束市级高新技术企业研究开发中心”和“市级实验室中心”。公司具备强大的技术储备和中高端汽车线束总成的研发创新能力,拥有200多人研发团队。其中博士2人,硕士12人,本科85人,中高级职称150余人。预计至2022年,公司研发人员将达到600人。经过多年的技术积累,公司在汽车线束3D模拟仿真布线、汽车线束串扰预估方法、汽车线束二维图纸的自动识别技术、线束束丝工序断丝检测技术、汽车线束加工用端子压接技术、任意拓扑结构汽车线束的故障检测技术研发方面,已取得重大突破。 公司坚持以客户为中心,以完善的质量体系作保证,追求产品零缺陷为经营宗旨,最终实现客户零抱怨。公司按照ISO14000环境体系认证和TS16949体系规范要求建立起一套完整的质量保证体系,其优异的品质得到了客户的高度认同和一致好评。 公司始终坚持科学发展观,以锲而不舍、追求卓越的拼搏精神,持续创新,为打造“全球汽车线束总成行业一流企业”而不断奋进。
路桥区|1-3年|大专|性别不限|27岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源专业。 2、从事人力资源管理三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责: 1、负责建立、健全公司人力资源管理制度与工作流程; 2、负责人员招聘、辞退、培训、劳动合同、劳动人事统计等工作;建立公司人事制度。 3、负责员工培训,企业文化建立。 4、为公司各部门寻找优秀的人才,建立良好的用人机制。
路桥区|经验不限|中专|女|18岁-35岁|全职|招1人
1、入院管理中心前台预约 2、进行护理辅助工作 3、有护士执照优先
浙江省台州医院,是一家集医疗、科研、教学、预防为一体的三级甲等综合性医院,其前身是1901年创建的恩泽医局。现设临海、路桥两个院区,开放床位1500余张,职工1889人,年门诊人次161万、出院人次6.2万。是温州医学院附属医院、浙江大学医学院教学医院、美国芝加哥医学院及瑞典歌德堡大学医学院友好医院。 医院注重人才培养和学科建设。目前拥有高级职称医护专家230多人、硕博士146人,享受国务院特殊津贴6人、入选浙江省“151跨世纪人才工程”16人、台州市重点学科带头人24人。骨科为浙江省医学重点扶植学科,中医骨伤科为浙江省重点中医专科,心胸外科、心血管内科、感染科等14个学科为台州市医学重点学科。近5年,先后有250多项科研课题在各级立项、获奖,发表各类学术论文2000多篇,被SCI收录15篇,多项课题参与国家“863”项目、国家“十一五”重点支撑项目等课题研究。 为不断提高临床诊疗及科研水平,医院先后引进了16排螺旋CT、双梯度1.5T磁共振、医用直线加速器、数字减影心血管造影机(DSA)、ECT、多功能中央监护系统、流式细胞仪、全自动生化分析仪、多导生理记录仪、数字X光成像仪、高档彩超等一批高新精尖医疗设备,并建有高标准的中心实验室、人体组织库等科研平台。 先后开展了异体心、肝、肾移植和异体肝肾联合移植,非体外循环下冠状动脉搭桥术,颈、胸椎疾病前后路手术,电视胸腔镜下食管癌根治术、房室缺修补,气管隆突成形术,多指再造、人工关节置换、关节镜下手术,冠状动脉扩张和支架植入术、房颤术中射频消融术,自体骨髓移植,腹腔镜手术、内镜下胰胆管造影、微创胆胰管取石及支架术等技术项目。目前已形成以微创外科、介入治疗为特色的项目群。 医院积极实践“仁心仁术、济众博施”百年院训。曾三次被授予全国卫生系统先进集体,先后荣获全国医院文化建设优秀成果奖、全国模范职工之家,浙江省文明单位、省卫生系统先进集体、省职工职业道德建设十佳单位等荣誉称号。展望未来,医院将继续以病人为中心,围绕病人满意、职工满意两大工作目标,依靠服务、技术、人才三大要素,积极创建服务宾馆化、技术专业化、行动军事化、管理精益化的医院,更好造福百姓健康。
临海市,椒江区,路桥区|应届生|学历不限|性别不限|20岁-50岁|全职|招1人
1、相关岗位3-5年以上经验; 2、熟练操作人事考核和制度管理; 3、做会议记录,进行会议跟踪,并列入考核项目; 4、进行人员招聘及上岗安排、跟踪,并及时考核是否录用和转正后的薪资待遇; 5、收集每个部门的工作计划及工作内容,跟踪工作内容完成情况,并列入考核; 6、进行新员工的考勤办理,考勤统计,请假条的登记; 7、熟悉员工薪酬调整的流程及操作; 8、负责食堂的用餐管理登记; 9、负责车间的5s管理; 10、总经理交代的其他工作事宜。
临海市伟达汽车部件有限公司创建于1995年,座落于浙江省临海市杜桥镇,距黄岩机场约25km,杜桥高速出口5km,交通十分便捷。2010年获得浙江省成长型中小企业重点培育企业,2011年获得台州市清洁生产企业等多项荣誉。公司重视人才培养,注重产品开发,在与国内外汽车制造商长期合作中,引进多套先进生产设备,拥有一流的检测设备,技术力量雄厚,拥有经验丰富的专业技术人员和管理团队,并建立了完善的管理体系和质量保证体系,公司已先后通过TS16949国际质量体系认证和ISO14001体系认证。 公司主要生产发动机部件,产品有:欧Ⅲ、欧Ⅳ柴油发动机EGR冷却器总成、废气循环不锈钢波纹管、增压器不锈钢波纹回油管、进出气支管、低压油管、回水管、发电机支架、发电机皮带轮、空调张紧轮及支架、空调压缩机支架、惰齿轮轴。形成以废气循环不锈钢波纹管系列、冲压件系列、铸造支架系列、精加工系列、锻造系列的五大类产品。 公司秉承“质量第一、客户至上”的宗旨,与国内多家大型汽车制造商建立了长期合作关系,为他们提供汽车部件,主要合作企业有:福特江铃、一汽,上汽、东风日产、上海汽车、华泰汽车、江淮汽车、北汽福田、长城等汽车。另外,公司部分产品还远销日本、意大利、美国等国家。 公司重质量、讲诚信,始终为客户提供最优质的产品、优良的服务,同时愿意与国内外广大客户真诚合作、携手并进,共谋发展、共创佳业。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位要求:1、熟悉人力资源六大模块及相关法律法规,2、工作责任感执行能力强。3、有外企工作经验优先录用。4、大专以上学历具体薪资福利面议
路桥区|1-3年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招1人
有感兴趣的朋友请直接电话联系,丁先生13968668813,地址在路桥双庙路43号岗位职责:1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;?1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;?3、与相关部门紧密配合,协调沟通;4、维护客户关系,并开发新客户任职资格:1、至少1年以上销售或客服工作经验;2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力;3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;5、熟练运用office及良好的文档写作能力;6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;7、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招10人
岗位职责:1、独立完成客户的拜访及产品销售;2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;3、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;4、完成销售目标;5、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。任职资格:1、年龄30岁以下;2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训;3、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;4、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;5、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
具体薪资待遇可到我司面议或电话联系岗位职责:1、负责微信公众号的日常运营工作,包括内容搜集、整理、编辑及发布;根据公众号的类别属性发布各种符合要求的优质、有传播性的内容;2、增加微信公众账号订阅用户数量,提高用户活跃度,与用户做好互动,对用户的网络行为进行分析与总结;3、挖掘和分析微信用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,即时掌握当下热门话题;4、及时关注微信发展趋势,深入了解微信特点及资源,广泛关注标杆性公众号,探索微信运营模式。任职资格:1、有微博、微信方面工作经验,有广告公司编辑、策划、客服经验者优先;2、爱玩微博、微信等新媒体交流工具;3、具备基础的内容编辑工作经验,包括文字、页面及图片美化者优先;4、有较强的数据分析能力,有优秀的文案写作能力,图片编辑能力,优秀的信息采编整合能力,能够发掘移动互联网传播新渠道者优先。5、前台接待、报名咨询、等
路桥区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
要求:大学本科及以上学历,5年工作经验以上岗位职责:1、协助工程部经理、项目经理作好工程项目的前期运作。2、协助项目经理作好工程开工的准备工作。3、参与工程招投标工作,负责配合预算部进行标的和投标邀请书的编制,4、参与投标资料、文件的审查和评标工作。5、参与编制工程质量监督计划。6、根据成本目标编制项目成本成本控制计划。7、对变更引起的工程量增减进行检查确认。8、根据工程量及投资完成情况对成本进行分析,并对成本控制计划进行调整。9、对工程款的发放进行检查控制。10、参与竣工结算。11、负责工程资料、质量记录的收集整理。12、图纸、文件的发放、 归档和移交,以及合同管理(审核,签订之类的)
台州市路桥新岛投资发展有限公司,是一家国有控股有限公司,主要经营范围:基础设施项目、旅游项目投资、开发、运营管理
岗位职责:1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作;2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论;3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作;4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作;6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;7、参加学术活动撰写学术报告;8、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格:1、本科及以上学历,师范类院校毕业;2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验;3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;7、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
任职资格:1、机械行业相关经验;2、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;3、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。4、熟悉钣金图纸;5、熟悉钣金、焊接工艺的优先考虑。
临海市,路桥区|5-10年|大专|性别不限|35岁-45岁|全职|招1人
-在制造工厂财务主管工作5年以上 -成本的预算和核算 -财务关联的报税等对外业务 -各项财务报表的制定 -行政主管,人事总务总管
台州西瑞德汽车部件有限公司是由江苏星贝达汽车内饰材料有限公司投资的专业生产汽车保险杠及其附件的工厂,成立于2015年。现主要给吉利汽车配套生产汽车保险杠。公司有2300T,2700T,3200T的恩格尔大型机器5台,1050T,850T,650T,450T,350T,250T,130T,100T等LS注塑机12台。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|39岁-49岁|全职|招1人
在公司常务总经理领导下,全面负责组织企业管理部日常管理工作,领导并组织制订、实施公司经营发展战略和年度经营计划,全面组织公司经营管理活动,同时确保公司科学技术与法制化发展的正常进行。 1、工作职责和范围 (1)统筹领导、主持监督部门各项工作,协调各方资源,确保部门各项职能的实现; (2)组织人员并协同各下属经营机构落实、控制公司发展战略和年度发展计划;完成对下属经营机构日常管理的指导、控制以及经营数据的收集和分析等工作; (5)其他管理工作; (6)领导本部门人员并协调其他有关职能部门共同完成对各部门、下属经营机构的经营业绩考核等工作;对照季度、年度等下达的各项任务指标和作业程序所规定的时效,公平、公正、公开的评价部门和下属的各项成果与贡献; (7)领导本部门人员完善公司各项管理制度,负责各项作业流程的建立、修订和完善; (8)公司各部门之间综合协调及对各项工作的督导和检查,以及各阶段重大会议的参与、组织与主持; (9)组织并负责整个公司的技术进步和科技管理工作; (10)领导并组织公司法制化管理工作。 工作标准与要求: (1)优质高效管理本部门员工,做到分工合理,人员和睦相处; (2)于新的经营年度前两个月,组织部门相关人员编制年度经营计划; (3)最大程度地保证公司投资的科学性与合理性,并使投资活动符合公司发展战略要求; (5)建立科学、合理的业绩考核标准; (6)提高相关法律、法规的普及率,降低由此而造成的经济纠纷和劳动纠纷等案件的发生率,使公司经营管理纳入法制化轨道;
台州市轩金车灯制造有限公司,成立于2003年,是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业,是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心;与浙江大学光学研究所为合作单位,并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主,参与汽车厂新车型的同步开发,引领汽车车灯行业发展新潮流,是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人,在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系,为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业;是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念,科技创新,造环保智能车灯;为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模,诚聘以下人员加入轩金车灯,共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇(具体电话咨询): 1、工资按月核算发放,不拖欠。临时工年底工资结清(临时工不享受任何福利补贴)。 2、公司有宿舍(水电自付),外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂(中、晚餐),一荤两素6元,计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假,传统节日有礼品。 5、公司有五险,有工龄补贴(最高200元/月)。 6、春节来回车费报销。
路桥区|5-10年|本科|性别不限|28岁-45岁|全职|招1人
主要岗位职责: 1、根据全行年度战略发展目标与规划,制定风险管理部的年度工作计划及目标,并落实实施; 2、组织建立逐级风险管理体系; 3、组织建立信贷风险授信、授权制度及体系; 4、建立各类风险识别监管范围、计量方法、管理政策及工作流程,并监督实施。 报名条件: 1、大学本科,金融及相关专业; 2、金融管理工作8年以上相关工作经验,银行风险管理5年以上相关工作经验; 3、全面理解银行各项业务,具有丰富的银行风险管理经验,熟悉银行风险管理各类基本模型,对银行风险管理有着深刻的体会和独到的见解。 报名方式:应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏,选择“招聘职位”之“社会招聘”,根据岗位点击“职位申请”,填写个人信息后完成简历投递(谢绝现场报名及寄送纸质简历)。
主要岗位职责:
1、根据全行年度战略发展目标与规划,制定风险管理部的年度工作计划及目标,并落实实施;
2、组织建立逐级风险管理体系;
3、组织建立信贷风险授信、授权制度及体系;
4、建立各类风险识别监管范围、计量方法、管理政策及工作流程,并监督实施。
报名条件:
1、大学本科,金融及相关专业;
2、金融管理工作8年以上相关工作经验,银行风险管理5年以上相关工作经验;
3、全面理解银行各项业务,具有丰富的银行风险管理经验,熟悉银行风险管理各类基本模型,对银行风险管理有着深刻的体会和独到的见解。
报名方式:应聘人员登陆本行网站
浙江泰隆商业银行是一家致力于小微企业金融服务的商业银行,成立于1993年。先后5次被中国银监会评为“小企业金融服务先进单位”,首批入选中国银监会“城商行领头羊计划”。台州分行位于泰隆银行的发源地——浙江省台州市路桥区,有着完善的人才发展机制和深厚的小微金融人才培养氛围。截至目前,台州分行辖内有分支机构90余家,辐射台州9个县市区,员工1700余名,存贷款规模超600亿,为台州小微企业和普通百姓提供优质金融服务。
1、制定业务发展规划与年度业务发展计划并组织实施;
2、制定信贷审批制度,负责信贷业务审批管理;
3、制定业务管理制度及操作规程并监督实施;
4、协助市场管理部总经理建立客户关系管理体系,并组织实施。
1、大学本科,金融、财会及相关专业;
2、金融业6年以上相关工作经验、具备3年以上相应管理经验;
3、对银行业务的全面理解,具备沟通营销和团队管理能力,具备办公自动化系统基本操作技能。
报名方式:应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏,选择“招聘职位”之“社会招聘”,根据岗位点击“职位申请”,填写个人信息后完成简历投递(谢绝现场报名及寄送纸质简历)。
1、根据经营计划要求,制定财务考核指标及目标值,审核、调整全行财务指标考核结果;
2、建立全行财务分析工作体系、成本管理体系;
3、制定全行财务预算管理制度及办法;
4、组织全行日常纳税申报、年终汇算清缴工作。
1、大学本科学历;会计、财务管理、金融类相关专业;
2、8年银行财会管理工作经验;
3、获得会计师资格者优先。报名方式:
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏,选择“招聘职位”之“社会招聘”,根据岗位点击“职位申请”,填写个人信息后完成简历投递(谢绝现场报名及寄送纸质简历)。
路桥区|在读生|高中|性别不限|28岁-45岁|全职|招2人
1.28-45周岁,高中以上学历,来料,生产,安装,流程等各个步骤的检测,最好有相关的车间现场5s管理经验。 2.合理安排生产计划,调度和人员管理工作,员工培训,现场管理,责任心强。 3.控制生产进度,产品品质的管理,保证产品出厂的合格率。 4.熟练使用及保养量规量器具,能看懂机械加工图纸最好。 5.熟悉卫浴洁具加工各生产环节的工艺流程者优先考虑。 6.有良好沟通协调能,语言表达能力强,有较好的个人素养。 请投简历或直接电话联系 13968660666 或 13738535111
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椒江区,黄岩区,路桥区|在读生|大专|性别不限|25岁-35岁|全职|招2人
1、负责市场全面管理工作,随时掌握市场经营动态,监督检查各岗位管理人员工作职责的执行及日常事务处理; 2、认真学习宣传公司新产品和政策,不断推动地区产品知晓率和使用率,并定期进行推广总结分析; 3、管理、营销类专业,负责新项目启动前调研、启动中推广、启动后总结事宜; 4、熟悉快递、物流行业营运流程及工作规范,对快递市场及客户有深刻认识;具备客户分析、营销策划、客户谈判和团队管理能力,团队合作意识强,能承担较大工作压力; 5、熟悉运用office办公软件及电脑操作; 6、完成领导交办市场相关工作;
1993年,顺丰诞生于广东顺德。自成立以来,顺丰始终专注于服务质量的提升、持续加强基础建设、积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备,不断提升作业自动化水平,实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作,确保了服务质量的稳步提升。 在持续强化速运业务的基础上,顺丰坚持以客户需求为核心,围绕快递物流产业链,不断丰富公司的产品和服务种类,针对电商、食品、医药、汽配、电子等不同类型客户开发出一站式供应链解决方案。 截至2015年底,顺丰已拥有约1.5万台营运车辆,以及遍布中国大陆的近1.3万个营业网点。此外,公司目前拥有30架自有全货机,搭建了以深圳、杭州为双枢纽,辐射全国的航线网络。与此同时,顺丰积极拓展国际件服务,目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚、蒙古等国家的快递服务。 多年来,顺丰持续创新,不断铸造高品质服务体验,为客户的成功提供坚实有力的支持。 “我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家!” 顺丰官方网站:www.sf-express.com 顺丰招聘官网:http://hr.sf-express.com 顺丰招聘微博:顺丰招聘官微(域名:http://weibo.com/2878318122) 顺丰手机招聘官网:http://job.sf-express.com/ 顺丰招聘微信公众号:顺丰招聘 或 sfzhaopin 顺丰大陆客服热线:95338
1、全面负责管控门店人事行政事务管理、公共关系等方面及行政费用、用人管理费用 2、负责门店工程运维的日常检查管理,装饰和设备的检查、监督、验收工作 3、负责处理或跟进门店员工、顾客意外事故、商品质量抽检、消防隐患等并协调跟进事故的调查和事后处理; 4、统筹负责门店招商面积的补充或调整性招商,完成收益指标; 5、全面负责跟进合作商户日常营运管理,提交合作商户的经营周报等分析,推动商户成长方案的制订及实施,突发事件的处理; 7、全面负责门店内部文化活动氛围的营造与对接协调工作 8、完成上级交办的其他工作; 任职资格 1、大专及以上学历 工作经验零售行业工作经验 ,二年及以上 同岗位工作经验; 2、 熟悉计算机office办公软件; 3、具备丰富的门店管理经验, 熟悉零售门店业务各项操作流程及终端运营知识; 4、具有管理组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力; 5、优秀 心理素质,抗压能力强;
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
具体要求1.具有2年以上相关工作经验28-45周岁,大专以上学历,有相关的车间现场5s管理经验。2.合理安排生产计划,调度和人员管理工作,员工培训,现场管理,责任心强。3.控制生产进度,产品品质的管理,保证产品出厂的合格率。4.熟练使用及保养量规量器具,能看懂机械加工图纸,会简单的cad绘图。5.熟悉卫浴洁具加工各生产环节的工艺流程者优先考虑。6.有良好沟通协调能,语言表达能力强,有较好的个人素养。
路桥区|经验不限|大专|女|年龄不限|全职|招3人
职责:负责卖场库存结构及商品价格管理,配合及协调各营运部门物流管理工作。条件:大专以上学历,25~35岁,具一年以上管理工作经验,熟悉电脑操作,细心,沟通能力强。
大润发系台湾润泰集团旗下国际大型连锁超市,2011年与欧尚公司组成高鑫零售公司,并于7月在香港公开上市。2013年6月投资创建飞牛网。2017年11月阿里巴巴集团战略投资高鑫零售,正式迈向新零售时代。大润发台州路桥店位于台州市路桥区银安街与银苑路东南角处,为配合大润发台州路桥店的开张,诚聘热忱开朗、有活力、愿接受挑战之有志人士加盟!一、培训方式:公司将视职位进行1~3个月培训。 二、薪资福利:一经正式录用,按国家规定提供各类社会福利保险。 三、礼聘方式:符合上述条件应聘者请按下列方式应征。 1、报名资料:符合上述条件之应聘者请于见报之日起,携带个人简历、相关学历证明及 身份证复印件、一寸彩照至现场报名。
1.28-45周岁,高中以上学历,来料,生产,安装,流程等各个步骤的检测,有相关的车间现场5s管理经验。2.合理安排生产计划,调度和人员管理工作,员工培训,现场管理,责任心强。3.控制生产进度,产品品质的管理,保证产品出厂的合格率。4.熟练使用及保养量规量器具,能看懂机械加工图纸*好。5.熟悉电焊机工艺流程者优先考虑。6.有良好沟通协调能,语言表达能力强,有较好的个人素养
职位描述 负责区域内的二手车业务的开拓及团队管理。 岗位职责 1. 制定战略和经营计划 根据大区发展战略,协助大区总经理分析,组织制定城市的经营理念、战略目标、远景目标及年度经营计划 经事大区总经理批准后,组织实施、监督及控制城市经营计划,并对结果负全面责任 2. 主持城市运营工作 根据中心制定的年度销售任务,领导城市制定并组织完成大区年度、季度、月度销售计划 组建区域业务团队,负责业务团队的运营与管理,确保团队稳定以及员工的成长能够满足业务的需求 全面了解当地城市二手车市场的交易状态,追踪二手车商的经营动态,及时反馈客户需求,发现问题并给出解决方案,提高商家对平台的认可度及依赖度。 根据公司制定的营销计划,执行销售和市场推广方案,分解业务指标,完成销售任务 监督城市日常运营,保证各项活动符合国家相关法律及政策的规定 3. 负责组织发展高效的团队,并进行监督、激励、考核 负责组建高效的团队
薪资2800-3500元/月同行业1年以上工作经历带薪休假4天+全勤奖+工龄奖+年终奖+提成+节日福利本酒店食宿双包、员工宿舍配置无线网络、空调、热水器欢迎来电咨询广告勿扰
岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、制定销售计划和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理;6、组建销售队伍,培训销售人员;7、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
1、大专以上学历,汽车及相关专业毕业;2、5年以上汽车行业经验,2年以上服务经理管理经验;3、精通市场营销、企业管理知识;具有扎实的汽车方面的专业知识,同时熟悉了解汽车维修与服务市场;熟悉汽车维修、与服务相关业务工作流程及其他的相关知识(包括财务、保险、客户管理);4、具有出众的团队领导能力和发展他人能力,良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力,有较强的计划、组织、协调和管理能力,熟练掌握计算机,有驾驶
有冲压喷塑经验工作者优先,
岗位职责:1、负责生产车间班组的生产与管理;2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训;3、检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作;4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。任职资格:1、2年以上制造企业基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先;2、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验,了解生产进度、生产安排、人员调配,能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理;
工作职责:负责产品销售与开发,拓展和维护销售渠道。任职资格:1、年龄35周岁以下;2、本科及以上学历,金融、经济类等相关专业优先;3、具有证券从业资格(条件突出者可在通过面试后规定时间内获得),从事证券工作3年以上或金融、经济类相关工作5年以上,无不良执业记录;4、具备组织推动能力、协调沟通能力,具有团队合作精神。联系人:章经理139****5880简历投递:zhangji@ctsec.com