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路桥区|1-3年|中专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
机械机电类中专或大专,人品佳,遵纪守法,吃苦耐劳肯钻研工程机械维修技术及设备维护与操作,动力系统/液压系统/电器系统/控制系统/结构件装置/工作装置,其中精通一二,粗略通大概。有粗浅基础后,通过不断实践技术不断提出。
承接地基基础工程、园林景观工程、桥梁工程、承接市政工程(涉及资质证凭证经营),机械设备租赁(除拆装);其他无需报经审批的一切合法项目。
路桥区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
任职要求: 1.真诚、用心; 2.良好的团队合作精神; 3.工作认真细致,抗压能力强; 4.熟练使用word 、excel 、autocad 等办公软件。 工作内容: 1.主要从事施工单位、监理单位的工程资料收集与整理工作。 2.协调施工单位、监理单位的相互配合。 3.主要内容包括:监理会议、监理周报、监理月报、施工签证、施工联系单的签发和归档。 负责项目的资料收集,整理及归档工作。 岗位职责: 1.有经验者。 2.应届毕业生:全心全意的教你。
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金;*完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。*广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培训、职业发展培训、拓展训练、储备干部培训、管理人员轮训等。
岗位职责:1、负责部门团队的建设;2、负责部门出借业务的拓展与维护。岗位要求:1、专科及以上学历,年龄40周岁以下;2、2年以上理财业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉理财业务和操作规程,具有丰富的理财业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4、条件特别优秀,可适当放宽条件。*丰厚的薪资奖励:试用期无责任底薪+提成+多形式额外奖金; *完善的福利待遇:五险一金+其它福利(如带薪假、餐补话补、节日礼金、生日蛋糕卡、旅游)等多种人性关怀和福利。 *广阔的发展空间:提高专业和管理双向发展渠道,同时提供多种形式内容丰富的员工培训:入职培
路桥区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1.一年工作经验2.有培训、人力资源经验优先3.年龄35岁以下,女,大专及以上学历薪资待遇:1.月薪5000起,2.国家社保福利同步3.传统佳节礼金4.每年国内外旅游5.有年终奖要求:1.工作态度端正,自律性强2.能适应偶尔出差3.有进取心,组织沟通能力强4.有长期从事主持、人力资源、培训方向5.熟练运用办公软件6.性格开朗,亲和力好7.形象端庄,仪容仪表良好8.晋升空间:培训师、人力资源师9.负责咨询公司日常行政和培训组织工作10.有各种培训及相关学习机会11.工作地点:椒江星星大学生创业园
路桥区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:对受理的认证企业进行咨询指导,协助客户完成体系认证各项准备工作,确保客户通过认证审核同时对客户管理现状进行调研分析以及帮助指导客户编写体系认证管理文件和帮助客户进行内部审核等工作。岗位职责:1、熟练掌握iso管理体系认证的执行标准,及认证认可的相关要求;2、对受理的认证企业进行咨询指导,协助企业顺利通过评审及现场审核,可以独立编写体系文件、及现场指导工作;3、对客户管理现状进行调研分析,对客户进行各项培训,帮助指导客户编写体系认证管理文件;帮助客户进行内部审核。4、协助商务人员做好文件的归档整理工作;5、具有相关体系内审员包含:9001、14001、18001等,均为*新版本,具体多体系咨询或培训能力者优先;6、由于实际业务需要,能配合本司与当地客户进行面谈者优先派单,相互扶持,共同发展。
岗位职责:1、主要负责公路交通工程施工现场管理、工程质量管理、安全管理、工程进度跟进督促等工作。2、负责与甲方、监理总体协调,控制工程质量、进度、安全文明施工等;3、负责甲方关系发展与维护,协助公司开展商务工作,办理洽商变更手续;4、根据工程相关部门要求收集制作相关工程资料及竣工资料等工作,在职资格:1、年龄30周岁以上,要有责任心、自觉性、稳定性、处理问题的能力和吃苦精神俱佳。2、具有独立的工作能力,作风严谨认真,且具有较强的人际沟通能力、应变能力和组织协调能力,善于解决工程施工过程中遇到的问题;3、到少有五年及以上的工作经验(熟悉台州市或路桥地区工程资料验收流程,与各方协商能力强者优先.)4、会开车有驾驶证,公司有专车使用。5、有相关职称、公路或市政专业注册证书或者其它技术证书者优先6、熟练运用ca
路桥区|经验不限|大专|性别不限|22岁-35岁|全职|招8人
任职要求: 1、专科以上学历(学士学位),市场营销、工商管理等相关专业毕业优先 ; 2、优秀的商户关系管理能力,确保与重要商户的良好合作; 3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力; 4、熟悉卖场购物中心商业运作模式和零售行业运营模式者优先。 工作职责,具体包括但不限于如下职责: 1、处理负责楼层的顾客投诉; 2、落实公司各档期的促销计划及销售业绩和利润的达成; 3、对各商家导购进行管理; 4、检查、指导并落实卖场安全防范措施; 5、了解行业的特性、流行趋势并能制定相关的促销计划; 6、对新进厂家店面形象、展位装修、厂家出售商品品牌进行监督审核,并适时提出意见和建议; 7、做好撤场厂家的监督管理工作; 福利待遇:岗位工资、餐补、五险一金、带薪年假、奖金、节日福利
北京居然之家投资控股集团有限公司成立于1999年,始终坚持“服务为本、诚信为本”的经营理念,秉承“用心做人、用心做事、团队精神、共同发展”的企业文化,是目前家居建材流通领域规模最大、品牌结构最优、服务最好的商业品牌,连续十四次获得“北京市十大商业品牌”称号,现已经逐步形成“家居、金融、大消费、物流”四大业务板块,股票代码000785。 居然之家台州店于2016年11月强势登陆台州市场。打造台州中高端家居建材一站式商场。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
如不是行内人士可免费培训。1、建筑、土木、工民建类相关专业优先;2、1年以上工程监理工作经验,有助理工程师资格者优先;3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识;4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;5、责任心强、吃苦耐劳,能适应经产出差。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1、中央空调施工管理,沟通能力强2、能吃苦而劳,积极主动,服从公司管理3、有经验者优先考虑4、福利:五险、单休,话费补助、年终奖、公费旅游等
中央空调销售、安装、设计、售后
急聘有燃气管道生产管理经验,具有中级工程师职称,待遇优厚。
急聘 有燃气管道生产管理经验,具有中级工程师职称,待遇优厚。
路桥区|5-10年|大专|性别不限|28岁-40岁|全职|招2人
1,?iqc工作查核;?????????????????????????????????????????2,?供应商月度品质状况的评定供应商管理;?3,?原物料不良的处理;?4,?退货品的处理;5,?制程不良的确认;???????????????6?,供应商管理;???7,月部品异常汇总/周月报制作;8,部门内及其它部门工作协调;9,上级主管交办事项。?
豪达(浙江)汽车配件有限公司(以下简称“公司”)创立于1999年,坐落于民营经济发达的浙江台州市,主要从事整车线束总成的研发、制造和销售。 公司是国内整车线束总成行业一流企业,稳居行业前5强,在华东地区企业规模最大、创新实力最强。自创立以来,一直占据吉利汽车线束总成产品份额95%以上,一直是吉利汽车的“核心供应商”和“优质供应商”。公司目前设立2个制造基地,分别位于浙江台州、浙江宁波。截止2019年,公司产销规模130余万套。 公司是国家高新技术企业,拥有多项发明专利。上海央都电子科技有限公司为公司的研发中心,建立“豪达汽车线束市级高新技术企业研究开发中心”和“市级实验室中心”。公司具备强大的技术储备和中高端汽车线束总成的研发创新能力,拥有200多人研发团队。其中博士2人,硕士12人,本科85人,中高级职称150余人。预计至2022年,公司研发人员将达到600人。经过多年的技术积累,公司在汽车线束3D模拟仿真布线、汽车线束串扰预估方法、汽车线束二维图纸的自动识别技术、线束束丝工序断丝检测技术、汽车线束加工用端子压接技术、任意拓扑结构汽车线束的故障检测技术研发方面,已取得重大突破。 公司坚持以客户为中心,以完善的质量体系作保证,追求产品零缺陷为经营宗旨,最终实现客户零抱怨。公司按照ISO14000环境体系认证和TS16949体系规范要求建立起一套完整的质量保证体系,其优异的品质得到了客户的高度认同和一致好评。 公司始终坚持科学发展观,以锲而不舍、追求卓越的拼搏精神,持续创新,为打造“全球汽车线束总成行业一流企业”而不断奋进。
路桥区|3-5年|大专|性别不限|25岁-40岁|全职|招2人
男、机械风机等相关专业,三年以上品质方面管理岗位工作经验,熟悉质量流程。
浙江亿利达风机股份有限公司是国内空调风机行业龙头企业,产品涉及建筑通风机、空调风机、电机、新材料、新能源等领域,是国家级高新技术企业,美国AMCA协会成员单位,2012年7月在深圳中小板上市(股票代码:002686)。 亿利达下辖10余家子公司遍布在上海、天津、广东、江苏、杭州等地,公司建有省级研究院。公司员工享有五险一金、公费旅游、年终双薪、调薪机制、培训教育、内部晋升等,同时公司配备食堂和宿舍。 亿利达在实施全球化经营战略中,致力于为更广阔的发展领域,提供更有效率、更高价值的系统解决方案,服务绿色健康的人居环境,实现社会效益与企业效益的可持续发展。
路桥区|在读生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
任职条件: 1、大专及本科以上学历 2、机械类或企业管理类专业优先考虑 3、有制造业相关体系标准化和项目申报工作经验 4、具有良好信息收集能力、书面表达能力、判断和分析能力。 工作内容: 1、收集国际国内行业相关产品技术标准及先进技术工艺; 3、负责统筹新品项目管理,涉及新品研发立项,实施验证,试产,上市等环节; 4、组织制定企业标准化管理规范和管理制度; 5、开展技术档案资料的保密与安全工作; 6、负责研发部门项目申报工作,包括专利、认证的申请、变更、维护等工作。
1、大专或同等学历机械制造相关专业 2、3年以上制造企业品质工程师经验 3、熟悉质量管理、产品工艺知识,掌握iso9001,140001,ohsas18001标准及有关知识和常用的统计分析工具(qc七大工具); 4、熟练使用办公软件,熟悉公司各类产品图纸、一定的组织会议跟进落实改善对策的能力,能够应用完成本职工作所要求的各种管理工具与方法良好的决策能力、分析能力、判断能力、沟通协调能力;严谨稳健、思维缜密
路桥区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、依据部门工作计划和相关管理制度,开展检验标准审定 2、检验文件编制、过程质量管理、 3、新产品和模具质量验证工作,严格质量把关,提高产品质量 1年以上制造业相关工作经验 熟悉机械制造、生产现场管理和计划管理等知识 ,能够简单应用完成本职工作所要求的各种管理工具与方法 良好的计划能力、沟通能力;管理意识,耐心细致、严谨稳健 熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001相关知识和风机的结构、零部件的组成及性能,掌握常用的统计分析工具;熟练使用办公软件,能够应用完成本职工作所要求的各种管理工具与方法
路桥区,黄岩区|经验不限|大专|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
1、男女不限,年龄25至40岁,大专及以上学历,台州本地人优先。 2、2年以上塑料产品检验经验,汽车零部件行业者优先,有sqe经验者优先。 3、会使用卡尺等常用测量工具。 4、沟通能力强,能独立处理产品质量问题,责任心强、抗压能力好,能适应加班。
台州市轩金车灯制造有限公司,成立于2003年,是一家专业研发、生产、销售汽车车灯的高新企业,是吉利汽车集团车灯零部件核心供应商。集团下设研究院、模具制造中心;与浙江大学光学研究所为合作单位,并聘请美籍华裔吴大奕博士为车灯设计顾问。 公司以自主创新为主,参与汽车厂新车型的同步开发,引领汽车车灯行业发展新潮流,是国内知名自主品牌汽车灯具企业。 公司现有员工近300人,在全体员工的不懈努力下公司一直快速发展。现已通过ISO/TS16949质量管理体系,为北汽集团、东风集团、长风猎豹、山东新大洋、河南速达及长城汽车等知名汽车企业开发配套了多款新型车灯。是浙江省高新技术企业、创新型企业;是省级研发中心。 公司秉承“追求卓越、完善体系、争创一流、顾客满意”的经营理念,科技创新,造环保智能车灯;为成为全球一流车灯品牌而不懈努力。 现因公司扩大生产规模,诚聘以下人员加入轩金车灯,共创辉煌。 公司提供各类培训机会、优厚的福利待遇和广阔的发展空间。 福利待遇(具体电话咨询): 1、工资按月核算发放,不拖欠。临时工年底工资结清(临时工不享受任何福利补贴)。 2、公司有宿舍(水电自付),外地员工租房有补贴。 3、公司有食堂(中、晚餐),一荤两素6元,计件员工有餐补。计件员工夜班补贴20元/夜。 4、公司按法定假日放假,传统节日有礼品。 5、公司有五险,有工龄补贴(最高200元/月)。 6、春节来回车费报销。
路桥区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
人力资源管理专业或持人力资源管理师(三级)以上证书,招聘绩效薪酬等有一定的理论基础和实践经验
岗位职责:1、参与新品质量分析、编制质量控制计划;2、确定控制过程程序;3、协调相关部门对质量问题进行分析、监督改善措施的执行情况和效果。任职资格:1、全日制大专以上学历,机械设计专业;2、三年以上汽车冲压行业质量管理工作经验;3.负责按新品的质量项目计划,编制部门新品的质量项目推动计划,并实施和评价;4.负责新产品的质量开发;熟习检具的基本知识;对冲压、焊接工艺有一定的了解;5.熟悉iatf16949质量管理体系五大工具
路桥区,黄岩区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
任职要求: 1、男女不限,机械或自动化专业,大专及以上学历。 2、2年以上同行业工作经验,优秀应届生亦可。 2、熟练操作常用办公软件和cad、ug等软件。 3、熟悉8d、qc七大手法。 4、有责任心,沟通能力强。 岗位职责: 1、负责对客户反馈的相关质量问题进行分析整改。 2、负责对退品故障件进行分析落实整改。 3、负责客户端的沟通及实物改善。
工作职责:1、严格监督工程现场施工组织管理,组织落实公司计划任务,负责工程现场日常管理及现场工作安排协调;2、审查工程项目施工组织设计,监督工程项目按计划进度推进;3、严格监督工程项目施工质量,组织审查施工方案,参加组织工程项目检查验收及材料设备进场检查验收;4、严格监督控制工程施工现场造价,参加工程现场的经济签证,技术核定单、工程变更单等有关事项的审查确认,确保工程项目造价控制目标。职位要求:1、3年房地产工程部经理经历,有设计、施工、监理等工作经历的优先考虑;2、适应高强度的工作压力,协调沟通能力强,做事踏实,责任感强;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,具备较强的技术业务能力、创新能力、综合管理能力、组织沟通协调能力;4、做事客观、严谨负责、身体健康,能承受较大的工作压力;5、有酒店及高端物业工程营造管理经验优先。
工作职责:1、严格监督工程现场施工组织管理;组织落实公司计划任务,负责工程现场日常管理及现场工作安排协调;2、审查工程项目施工组织设计,监督工程项目按计划进度推进;3、严格监督工程项目施工质量,组织审查施工方案,参加组织工程项目检查验收及材料设备进场检查验收;4、严格监督控制工程施工现场造价,参加工程现场的经济签证,技术核定单、工程变更单等有关事项的审查确认,确保工程项目造价控制目标职位要求:1.3年房地产工程部经理经历,有设计、施工、监理等工作经历的优先考虑;2.适应高强度的工作压力,协调沟通能力强,做事踏实,责任感强;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,具备较强的技术业务能力、创新能力、综合管理能力、组织沟通协调能力;4、做事客观、严谨负责、身体健康,能承受较大的工作压力;5、有酒店及高端物业工程营造管理经验优先。
路桥区|在读生|中专|男|28岁-45岁|全职|招2人
踏板式摩托车发动机工作经验,或相似性产业仓库管理经验
金浪科技有限公司是集踏板摩托车、踏板摩托车发动机和、ATV、沙滩车发动机的研发、生产和销售于一体的省级高新技术企业和浙江省踏板摩托车发动机制造重点企业,在行业内享有较高的知名度,公司本着“拼搏、和谐、创新、共赢”的管理理念,为员工创造良好的工作环境,分享企业发展成果。公司创办二十多年来,一直以诚信、敬业、创新为宗旨,以博采众长、自强不息为理念,不断开拓创新,打造质量品牌。凭借超前的用人理念、先进的技术管理和完善的售后服务等居多优势,赢得了社会各界和国内外客户的广泛认同和青睐。目前,公司产品被嘉陵集团、宗申集团、重庆力帆、广州五羊、广州大运、吉利集团、广州飞鹰、雅迪集团等数十家知名摩托车制造厂商所选用,并远销亚洲、欧洲、美洲等30多个国家和地区,同类产品市场占有率名列前茅。
路桥区|在读生|学历不限|男|18岁-45岁|全职|招6人
踏板式摩托车仓库工作经验,或相似性产业如电动车仓库管理经验者优先
路桥区,路桥区|5-10年|本科|男|35岁-45岁|全职|招1人
本科或以上学历,具备汽车行业线束研发综合专业知识,熟悉汽车电器方面的知识。5年以上线束产品开发方面经验。1.依据客户需求,产品设计输出物的评审2.对开发工程师的工作进行指导、验收3.及时组织相关人员进行技术方案评审
路桥区|1-3年|本科|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源或管理类专业。 2、从事资源管理类三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责(资源管理部): 1、制定公司中、长期发展战略,起草以公司名义发布的重要文件。 2、监督各部门工作的执行,了解各部门的动态。 3、负责公司的工会、党、团、妇等活动; 4、负责公司的行政及总务工作。
路桥区|1-3年|大专|性别不限|27岁-40岁|全职|招1人
任职资质: 1、本科以上专业,人力资源专业。 2、从事人力资源管理三年以上工作经验。 3、沟通协调能力强,工作责任心强。 工作职责: 1、负责建立、健全公司人力资源管理制度与工作流程; 2、负责人员招聘、辞退、培训、劳动合同、劳动人事统计等工作;建立公司人事制度。 3、负责员工培训,企业文化建立。 4、为公司各部门寻找优秀的人才,建立良好的用人机制。
临海市,椒江区,路桥区|应届生|学历不限|性别不限|20岁-50岁|全职|招1人
1、相关岗位3-5年以上经验; 2、熟练操作人事考核和制度管理; 3、做会议记录,进行会议跟踪,并列入考核项目; 4、进行人员招聘及上岗安排、跟踪,并及时考核是否录用和转正后的薪资待遇; 5、收集每个部门的工作计划及工作内容,跟踪工作内容完成情况,并列入考核; 6、进行新员工的考勤办理,考勤统计,请假条的登记; 7、熟悉员工薪酬调整的流程及操作; 8、负责食堂的用餐管理登记; 9、负责车间的5s管理; 10、总经理交代的其他工作事宜。
临海市伟达汽车部件有限公司创建于1995年,座落于浙江省临海市杜桥镇,距黄岩机场约25km,杜桥高速出口5km,交通十分便捷。2010年获得浙江省成长型中小企业重点培育企业,2011年获得台州市清洁生产企业等多项荣誉。公司重视人才培养,注重产品开发,在与国内外汽车制造商长期合作中,引进多套先进生产设备,拥有一流的检测设备,技术力量雄厚,拥有经验丰富的专业技术人员和管理团队,并建立了完善的管理体系和质量保证体系,公司已先后通过TS16949国际质量体系认证和ISO14001体系认证。 公司主要生产发动机部件,产品有:欧Ⅲ、欧Ⅳ柴油发动机EGR冷却器总成、废气循环不锈钢波纹管、增压器不锈钢波纹回油管、进出气支管、低压油管、回水管、发电机支架、发电机皮带轮、空调张紧轮及支架、空调压缩机支架、惰齿轮轴。形成以废气循环不锈钢波纹管系列、冲压件系列、铸造支架系列、精加工系列、锻造系列的五大类产品。 公司秉承“质量第一、客户至上”的宗旨,与国内多家大型汽车制造商建立了长期合作关系,为他们提供汽车部件,主要合作企业有:福特江铃、一汽,上汽、东风日产、上海汽车、华泰汽车、江淮汽车、北汽福田、长城等汽车。另外,公司部分产品还远销日本、意大利、美国等国家。 公司重质量、讲诚信,始终为客户提供最优质的产品、优良的服务,同时愿意与国内外广大客户真诚合作、携手并进,共谋发展、共创佳业。
岗位职责:1、环境的搭建2、日常维护任职要求:1、熟悉阿里云服务2、精通linux的系统管理,对系统性能有一定的认识3、熟悉nginx、mysql、php的基本配置和维护4、熟悉mysql、redis、mongodb等数据存储应用5、精通shell、perl、python至少一门脚本语言6、熟悉负载均衡、双机热备,对服务器硬件知识有一定的了解7、精通docker,kubernetes
公司为积极响应《中国2030健康计划》,着力解决城市社区村镇居民健康服务“民资注入不足”、“护理人才缺乏”、“养老机构层次单一”等供需矛盾和结构性矛盾问题。本着“康复进社区,理疗进家庭”的宗旨,由中国生命关怀协会、中国社会福利与养老协会为指导单位,在当地民政部门的领导下,建立了康复理疗健康服务综合管理运营平台。整合健康医疗专家,名家资源高端医疗资源,实现健康服务医疗资源关口前移、重心下沉,让老百姓真正体验到优惠、便利的健康服务。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1,熟练运用ug等三维软件2,对塑料、五金、电子、电机组和方面有经验
台州登尚机电有限公司是一家集产品开发、制造、销售为一体的科技型企业。公司主要产品为国家科技环保电器,公司以专业制造、专业品质、专业服务为经营理念,以“绿色科技,改变生活”为目标,为全球用户提供环保低碳的产品。同时公司以“让工作成为享受”为目标打造整个团队,欢迎有识之士加盟并共创美好的未来。
路桥区|应届生|中专|男|25岁-35岁|全职|招1人
1、电子电器相关专业毕业(自动一体化)。 2、有在电子厂电器厂一年以上工艺工程师技术或者照明灯饰厂生产设计技术经验优先。 3、有基础设备维修经验一年以上。 4、动手能力强、服从管理安排。
本单位专业生产电动车电器件,主要为电动车充电器、转换器、逆变器;电动喷雾器充电器、调速器;手机充电器。目前我们的产品供不应求,市场前景很好。 薪资福利:食堂免费提供中午餐,管理人员统一实行基本工资+绩效工资+保险补助+半年(一年)工龄奖+全勤奖,同比其他公司相同职位高出300-500元每月,公司定期举办各类文化活动,旅游和联欢晚会、有奖竞猜等娱乐性活动;兵乓球、篮球、羽毛球、桌球设施俱全,浴室,2014年工厂计划把员工的生活再提升一个台阶。 职业发展:公司正在发展壮大的关键时期,如果您想升职或有所发展,给自己的未来一个良好的计划和开始,豪通电子将为您提供一个很大的发展空间,给您一个良好的发展平台,只要你能,公司就给你机会,就会实现您的职业生涯。
路桥区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位要求:1、熟悉人力资源六大模块及相关法律法规,2、工作责任感执行能力强。3、有外企工作经验优先录用。4、大专以上学历具体薪资福利面议
岗位职责:1)完成基础教学工作,了解一线情况,教授学员课程,并给予学员专业指导;2)管理本中心教师团队,主持召开教学部门工作会议,布置检查教学任务及完成情况;3)对在职教师进行在职培训、定期进行教学分享和内部培训提升,改进教学质量;4)组织管理教师团队举办各类教学活动;任职要求:1)本科以上学历,英语专业八级;2)有丰富的教学管理经验,具备1年以上一线英语教学相关工作经验;3)具备良好的语言沟通能力及协调能力,优秀的团队管理能力;4)具有良好的教师职业素质,乐意投身英语培训作为自己的终身事业。在这里您将获得:☆?行业内有市场竞争力的薪资☆?完善的社会保障体系☆?免费的健康工作餐☆?从基层到管理级别的完整培训体系☆?初创公司的晋升空间☆?积极上进的团队氛围☆?轻松的人际关系☆?带薪寒暑假☆?免费英语课程学习☆?节假日礼品礼金☆?员工旅游
路桥区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
工作内容:1、依据实验室管理体系和行业标准文件开展检测工作,认真贯彻执???????????????????????行相关质量标准;??????????????????2、按照相关作业指导书,完成日常检测,及时填写并保存原始记???????????????????????录;?????????????????3、负责各种材料原始凭证、计量凭证、核算凭证质量证明书等资料??????????????????????收集,按程度准确及时地传递和反馈,并专项保管;?????????????????4、忠于职守,实事求是,全面、准确地提供相关数据,确保项目安??????????????????????全、顺利进行。职位要求:?1、大专以上学历,有培训经验的;??????????????????2、具有建设工程检测经验者优先考虑;?????????????????3、了解见证取样类材料检测相关标准;?????????????????4、有团队精神,协调能力强,具有较强的责任心,工作积极,态度???????????????????????端正;
路桥区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
要求:大学本科及以上学历,5年工作经验以上岗位职责:1、协助工程部经理、项目经理作好工程项目的前期运作。2、协助项目经理作好工程开工的准备工作。3、参与工程招投标工作,负责配合预算部进行标的和投标邀请书的编制,4、参与投标资料、文件的审查和评标工作。5、参与编制工程质量监督计划。6、根据成本目标编制项目成本成本控制计划。7、对变更引起的工程量增减进行检查确认。8、根据工程量及投资完成情况对成本进行分析,并对成本控制计划进行调整。9、对工程款的发放进行检查控制。10、参与竣工结算。11、负责工程资料、质量记录的收集整理。12、图纸、文件的发放、 归档和移交,以及合同管理(审核,签订之类的)
台州市路桥新岛投资发展有限公司,是一家国有控股有限公司,主要经营范围:基础设施项目、旅游项目投资、开发、运营管理
岗位职责:1、组织设计和制订工程建设计划;2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务;4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;6、建立施工等进度记录和台账,做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作;7、对设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析,根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。任职资格:1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;2、1年以上工程管理工作经验,有相关行业工程管理经验者优先;3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作,熟悉项目招标和施工监理工作,能够进行图纸审查和协调工作;4、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和cad制图软件,具有核算统计技能;5、具有很强的责任心和事业心。6、懂交通设施工程的优先。
路桥区|经验不限|中专|性别不限|40岁以下|全职|人数若干
岗位职责: 1、负责辖区内广电运通品牌atm、智能终端的安装、维修、维护、升级及其他售后服务工作; 2、负责迪堡,ncr,晓星,新达通品牌atm维护,保养等服务;3、负责辰通品牌网银体验机,发卡机等终端的维护保养服务。 如果想要去浙江省内其他地区或者上海市任职,公司内部也可以支持调配。 任职要求: 1、机械、电子、计算机应用类等相关专业,中专及以上学历; 2、具有机电设备或计算机维修工作经验。 3、形象佳、服务意识强,具有一定的书面表达能力和良好的口头表达能力,具有较强的沟通合作能力; 4、特别欢迎具有多品牌atm维修经验和客户服务的人士加盟(资深客户服务工程师)。 5、优秀应届生也可考虑。
广州广电银通金融电子科技有限公司(简称“广电银通”)成立于 2004 年,是国内领先的全产业链金融外包服务集团,专注于提供 ATM、AFC 领域的设备维护服务、现金管理、武装押运等多元金融外包服务的开展与研究,向客户提供围绕自助渠道营运的全产业链金融外包服务解决方案。\r\n广电银通总部设立在广州,是全球领先的金融智能设备及系统解决方案提供商广电运通金融电子股份有限公司(股票代码:002152)的全资子公司,旗下设有深圳广电银通金融电子科技有限公司(简称“深圳银通”)及广州广电银通安保投资有限公司(简称“广电安保”)。立足广州,辐射全国,广电银通在全国各地设有10家分公司及31家子公司,拥有员工总数逾 12000人,服务网络覆盖全国,实现了服务网络一、二线城市覆盖率100%,三、四线城市覆盖率 90 %;现金清分日均超过25亿元;并且整合了全国*多的武装押运企业,是国内规模*大、服务网络*广、响应速度*快、服务保障*全面的全产业链金融外包服务集团。\r\n坚持“科技金融,智慧服务”的品牌定位,融通科技与金融,广电银通拥有业内领先的信息化管理技术,获得工、农 、中、建、交、邮储等260多家全国性国有银行、股份制银行和众多地方性商业银行的一致认可,连续10年国内ATM服务市场占有率第一,同时为广州、北京 、深圳、西安地铁及武广、京 九、厦深高铁等 80 多条轨道交通与铁路客运专线提供专业服务。\r\n始终“以专业的服务便利人们生活”为使命,广电银通率先完成了行业管理的标准化建设(质量管理体系ISO9001 、IT 服务管理体系ISO20000、 信息安全管理体系ISO27001),为客户提供安全可靠的信心保障,并以十余载如一日的优质服务获得国家的认可,荣获国家“高新技术企业”、“全国售后服务行业十佳单位”、“中国*佳客户服务特色奖”、“中国*具竞争力金融服务外包企业奖”等多项殊荣,成为引领金融服务的行业先锋。\r\n未来,广电银通将继续秉承“快速响应,专业服务”的服务理念,开拓创新,阔步前行,打造*具竞争力的全产业链金融外包服务集团,为客户提供一站式的全产业链金融外包服务,成为客户*值得信赖的合作伙伴。
岗位职责: 1、负责辖区内广电运通品牌atm、智能终端的安装、维修、维护、升级及其他售后服务工作; 2、负责迪堡,ncr,晓星,新达通品牌atm维护,保养等服务;3、负责辰通品牌网银体验机,发卡机等终端的维护保养服务。 如果想要去浙江省内其他地区或者上海市任职,公司内部也可以支持调配。 任职要求: 1、机械、电子、计算机应用类等相关专业,中专及以上学历; 2、具有机电设备或计算机维修工作经验。 3、形象佳、服务意识强,具有一定的书面表达能力和良好的口头表达能力,具有较强的沟通合作能力; 4、特别欢迎具有多品牌atm维修经验和客户服务的人士加盟(资深客户服务工程师)。 5、优秀应届生也可考虑。 ps:58同城勿扰
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|40岁以下|全职|人数若干
岗位职责: 1、负责辖区内银行atm、自助设备的安装、维修、维护、升级及其他售后服务工作; 2、自助售货机选点、布点、补货。 任职要求: 1、机械、电子、计算机应用类等相关专业,中专及以上学历; 2、具有机电设备或计算机维修工作经验。 3、形象佳、服务意识强,具有一定的书面表达能力和良好的口头表达能力,具有较强的沟通合作能力; 4、特别欢迎具有多品牌atm维修经验和客户服务的人士加盟(资深客户服务工程师)。 5、优秀应届生也可考虑。 ps:58同城勿扰
路桥区|1-3年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招1人
任职资格:1、机械行业相关经验;2、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;3、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。4、熟悉钣金图纸;5、熟悉钣金、焊接工艺的优先考虑。
临海市,路桥区|5-10年|大专|性别不限|35岁-45岁|全职|招1人
-在制造工厂财务主管工作5年以上 -成本的预算和核算 -财务关联的报税等对外业务 -各项财务报表的制定 -行政主管,人事总务总管
台州西瑞德汽车部件有限公司是由江苏星贝达汽车内饰材料有限公司投资的专业生产汽车保险杠及其附件的工厂,成立于2015年。现主要给吉利汽车配套生产汽车保险杠。公司有2300T,2700T,3200T的恩格尔大型机器5台,1050T,850T,650T,450T,350T,250T,130T,100T等LS注塑机12台。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|39岁-49岁|全职|招1人
在公司常务总经理领导下,全面负责组织企业管理部日常管理工作,领导并组织制订、实施公司经营发展战略和年度经营计划,全面组织公司经营管理活动,同时确保公司科学技术与法制化发展的正常进行。 1、工作职责和范围 (1)统筹领导、主持监督部门各项工作,协调各方资源,确保部门各项职能的实现; (2)组织人员并协同各下属经营机构落实、控制公司发展战略和年度发展计划;完成对下属经营机构日常管理的指导、控制以及经营数据的收集和分析等工作; (5)其他管理工作; (6)领导本部门人员并协调其他有关职能部门共同完成对各部门、下属经营机构的经营业绩考核等工作;对照季度、年度等下达的各项任务指标和作业程序所规定的时效,公平、公正、公开的评价部门和下属的各项成果与贡献; (7)领导本部门人员完善公司各项管理制度,负责各项作业流程的建立、修订和完善; (8)公司各部门之间综合协调及对各项工作的督导和检查,以及各阶段重大会议的参与、组织与主持; (9)组织并负责整个公司的技术进步和科技管理工作; (10)领导并组织公司法制化管理工作。 工作标准与要求: (1)优质高效管理本部门员工,做到分工合理,人员和睦相处; (2)于新的经营年度前两个月,组织部门相关人员编制年度经营计划; (3)最大程度地保证公司投资的科学性与合理性,并使投资活动符合公司发展战略要求; (5)建立科学、合理的业绩考核标准; (6)提高相关法律、法规的普及率,降低由此而造成的经济纠纷和劳动纠纷等案件的发生率,使公司经营管理纳入法制化轨道;