具体要求:

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具体要求:

岗位要求：1、熟悉人力资源六大模块及相关法律法规，2、工作责任感执行能力强。3、有外企工作经验优先录用。4、大专以上学历具体薪资福利面议

具体要求:

1、根据领导的安排与要求建立，拓宽公司的销售渠道，做好产品推广与销售工作。
2、有一定的沟通能力,能够有计划开发新客户，维护老客户。
3、要有一定的团队管理能力,能够带领团队超额完成业绩,在校期间有担任班干部,学生会干事的同志可优先考虑。
4、有一定的外贸工作经验。
岗位要求：
5、从0-1，负责产品从无到有的规划，包括市场分析、竞争对手分析、用户分析等，制定产品方案或策略，并协调产品设计、工业设计、产品研发（或生产）。
6、从1-无穷大，负责产品上市后的数据跟踪、用户调研。并根据各项反馈完成产品改进及新版本推出。不断提升竞争力。

具体要求:

完成日常演示、测试、讲解等工作

具体要求:

三年以上的ec电机销售或技术支持工作经验。熟悉ec电机的理论及应用技术，并具备较强的技术沟通能力。

具体要求:

岗位职责：
1、开发市场调研活动，洞察卫浴市场趋势 制定产品开发策略
2、管理产品线 对现有产品线进行梳理 分析 制定有效的产品线策略
3、控制产品的开发 升级成本及开发成本
任职资格：
1、3年以上卫浴类产品规划管理工作经验
2、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神。
工作地点：台州市路桥滨海工业区 海昌路908号 埃飞灵卫浴
工资面议
联系人：熊先生 15268880031

具体要求:

1、全面负责工厂日常工作，制定生产计划，组织安排大货生产，保证产品交期及品质；2、研究国家方针政策，探讨企业管理模式，定期向公司领导汇报各项工作，并提出发展计划与建议；3、协调供应商、客户关系，做生产管理、经营营销工作；4、协调各职能责任人之间的工作，使全厂的管理工作科学化、规范化和程序化；5、建立健全工厂规章制度，组织管理生产部门相关工作，保证生产工作顺利进行；6、及时处理厂内各种突发事件，重大事件及时向上级公司汇报；7、负责工厂的安全生产，管理好生产，做好安全检查工作，确保无事故发生；8、加强员工团队建设，调动员工积极性，提高劳动生产率

具体要求:

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，拓展产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理并维护客户关系，以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，有五金从业经验或业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。办公地点:路桥

具体要求:

人力资源管理专业或持人力资源管理师（三级）以上证书，招聘绩效薪酬等有一定的理论基础和实践经验

具体要求:

职位描述：1、研学游产品经理，是研学游业务的研发负责人，向产品总经理汇报工作。核心贡献是帮助公司建立旅游目的地教育开发（围绕旅游目的地开发教育功能）；2、在公司的研学游业务总体方针的指导下，负责产品研发工作，包括：课程框架、知识图谱、测评定级体系、目的地勘察开发、行前/行中/行后用户体验等的规划与设计。工作成果以规划设计文件的形式，提交给线上和线下产品研发部门，作为产品研发的依据；3、竞品研究与分析；4、教育行业的社会课堂政策研究；5、关键研学游目的地的勘察与开发；6、行业合作：公司外部资源的整合。任职资格要求：1、旅游类教育类相关工作经验；2、学习能力强，思维开阔、愿意学习新东西，移动互联网的重度用户、了解主流移动互联网产品的特点；3、知识面广，爱好或深入了解以下知识领域者优先：地理、天文、动物、植物、历史、社会学、语言学；4、逻辑性强，思维清晰，文字表达能力强；5、为人诚实、合作精神强、沟通能力强；6、旅行爱好者、对教育事业有激情者、有良好的英语科学文章阅读能力者优先考虑；8、需要频繁出差。

具体要求:

1）主持策划推广部日常管理工作，制定审核本部门各项规章制度与运作流程，掌控本部门各项工作的进度与执行情况；2）参与编制公司品牌发展战略规划和年度销售规划，拟定年度品牌策略和推广方案，并协助组织实施。3）跟踪产品市场动态趋势，进行产品概念的创新策划，并结合市场销售和公司资源情况做好产品线调整和分析工作，不断提高产品的自然销售力和利润贡献力；4）结合市场销售和公司资源情况，参与制定市场规划和终端策略、促销计划，拟定产品分销标准与终端生动化方案，以及各项策略实施方案，并协助进行过程控制；5）组织市场调研活动，收集、统计、分析各项市场销售数据及竞品、消费者等市场信息，掌握市场动态，研判市场趋势，为公司领导提供决策依据；6）负责对下属员工进行职责拟定、工作分配、绩效考核以及职务技能培训与指导，确保下属员工熟悉工作程序、业务流程并提出任免、奖惩建议；7）完成领导交办的其他工作

具体要求:

岗位职责：1、负责策划/设计新产品；2、负责新产品的创新和预研，完成新产品的用户需求定义、产品功能/ui/交互的设计；3、负责制定项目开发计划并跟踪进度，确保项目如期完成；4、负责项目资源的协调与组织，确保项目团队各关系人协同工作；5、及时发现并跟踪解决项目问题，有效管理项目风险；6、组织调查分析行业发展机会，完成市场分析和竞争分析报告。任职资格：1、专科及以上学历，1年以上产品经理类工作经验；2、熟练掌握excel/ppt/word/visio/project/axure、rp等软件；3、对交互设计、用户界面有研究；4、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力，能适应无线互联网的工作压力。

具体要求:

主要工作职责

1、研究分析国内外网上银行先进的管理方法和经营理念，撰写调研报告，提出网上银行的发展建议。

2、负责拟订网上银行业务管理制度，制订业务流程、操作手册等；

3、调研市场和客户的需求，提出业务需求，组织网上银行产品和功能的研发；

4、负责发展电子商务及互联网创新业务；

5、编写测试方案和测试案例，组织并参与业务测试，

6、负责网上银行业务的宣传、培训和推广工作，

7、负责网上银行业务统计分析工作，对分支行网上银行业务进行指导、检查、考核

 

报名条件

1、  本科及以上学历，专业不限；

2、富有工作激情，勇于创新，具有较强的文字表达及沟通、协调能力；

3、同业工作经验者优先考虑。

 

报名方式
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

要求： 1、大学本科学历（全日制）。 2、熟悉计算机系统，网络操作系统，数据通信，系统安全的数据安全基础知识，熟悉网络系统性能测试和优化技术。掌握网络安全的基本技术和主要安全协议与安全系统，计算机网络体系结构和网络协议的基本原理，计算机网络有关的标准化知识，局域网组网技术、计算机网络互联技术。理解计算机应用系统的设计和开发方法，网络应用的基本原理和技术，网络新技术及其发展趋势。了解有关知识产权和互联网的法律法规。 3、沟通能力强，形象佳。 福利待遇： 1、年薪10万 2、完善的福利保障：社保五险、公积金（须连续服务满三年后）、综合福利保障、带薪年假等； 3、通畅的晋升渠道，成就个人职业的长足发展； 4、全方位的培训体系：入司培训，在岗培训，干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度，全面职业经理人的素质训练，打造持续成功的你。

具体要求:

岗位职责： 1、开发市场调研活动，洞察卫浴市场趋势 制定产品开发策略 2、管理产品线 对现有产品线进行梳理 分析 制定有效的产品线策略 3、控制产品的开发 升级成本及开发成本 任职资格： 1、3年以上卫浴类产品规划管理工作经验 2、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神。 工作地点：台州市路桥滨海工业区 海昌路908号 埃飞灵卫浴 工资面议 联系人：熊先生 15268880031

具体要求:

岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系，并开发新客户 任职资格： 1、至少1年以上erp软件行业实施或测试岗位工作经验； 2、具备erp软件知识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

具体要求:

工作职责：1、熟悉服装、饰品、户外家居或者母婴产品中的任何一项2、两年以上的资深产品开发经验3、根据市场需求，开发在ebay、amazon、速卖通等平台上具有市场潜力的产品；熟练操作b2b,b2c行业经验者优先。4、良好的沟通能力和团队合作管理能力。5、完成公司分配的产品开发任务。6、新供应商开发以及供应商管理。7、滞销产品管理。任职资格：1.大专以上学历；英语四级以上；1年以上产品开发、采购或销售经验。2.具备ebay 或其它平台销售经验的将优先考虑。3、思维灵活且有逻辑性，敏锐的市场分析能力。4、能承受一定的工作压力，具有较强的商业谈判技巧和沟通能力，应变能力强。5、工作态度良好，执行力强，有良好的团队合作精神。

具体要求:

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

1. 根据战略规划,负责app和微信端产品的市场调研、需求分析,并制定产品规范、产品功能设计和交互设计; 2. 紧密配合开发及设计团队,从设计、开发、测试到发布各个环节,以保证产品及时、高质量发布上线; 3. 负责产品上线后的日常维护,对相关数据进行分析,对用户反馈意见收集和筛选,准确捕捉用户需求; 4. 不断优化产品,定期分析效果,进行产品定位,提出相应策略建议; 任职要求: 1. 计算机、电子商务等相关专业本科或以上学历,能力出众者无视学历; 2. 熟悉移动互联网行业,对app、微信公众号、小程序、h5网站产品有深刻的理解,独立负责过产品立项、设计、研发、推广应用及维护改进的整个过程; 3. 富有创造力和激情,热爱移动互联网,关注移动互联网新发展、模式和用户行为变化,对互联网产品和流行商业模式有强烈兴趣并有很强的敏锐度; 4. 善于思考、能够把握引导产品需求设计分析与场景分解,具有良好

具体要求:

负责产品排期，选品，定价，协调釆购等

具体要求:

工作内容： 1、根据公司发展目标和市场趋势预测，制定公司产品战略目标； 2、负责产品生命周期管理，对产品上市前需求、上市、市场运作、产品发展、产品淘汰、下市的全部生命历程的管理； 3、并定期组织市场调研，根据市场同类竞争产品的市场动态，市场竞争发展状况等实施分析汇总，对产品战略体系及事业计划做出修正，提出新产品企划案，并领导组成项目组实施； 4、负责承担新产品企划及上市策划的各项工作。 任职要求： 1.电动车、摩托车、汽车等行业经验； 2、3年及以上产品企划管理经验。

具体要求:

工作内容： 1、根据公司发展目标和市场趋势预测，制定公司产品战略目标； 2、负责产品生命周期管理，对产品上市前需求、上市、市场运作、产品发展、产品淘汰、下市的全部生命历程的管理； 3、并定期组织市场调研，根据市场同类竞争产品的市场动态，市场竞争发展状况等实施分析汇总，对产品战略体系及事业计划做出修正，提出新产品企划案，并领导组成项目组实施； 4、负责承担新产品企划及上市策划的各项管理工作。 任职要求： 1.电动车、摩托车、汽车等行业经验； 2、5年及以上产品企划管理经验。

具体要求:

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

1. 根据战略规划,负责app和微信端产品的市场调研、需求分析,并制定产品规范、产品功能设计和交互设计; 2. 紧密配合开发及设计团队,从设计、开发、测试到发布各个环节,以保证产品及时、高质量发布上线; 3. 负责产品上线后的日常维护,对相关数据进行分析,对用户反馈意见收集和筛选,准确捕捉用户需求; 4. 不断优化产品,定期分析效果,进行产品定位,提出相应策略建议; 任职要求: 1. 计算机、电子商务等相关专业本科或以上学历,能力出众者无视学历; 2. 熟悉移动互联网行业,对app、微信公众号、小程序、h5网站产品有深刻的理解,独立负责过产品立项、设计、研发、推广应用及维护改进的整个过程; 3. 富有创造力和激情,热爱移动互联网,关注移动互联网新发展、模式和用户行为变化,对互联网产品和流行商业模式有强烈兴趣并有很强的敏锐度; 4. 善于思考、能够把握引导产品需求设计分析与场景分解,具有良好

具体要求:

岗位职责：
1.负责erp相关产品需求调研，收集整理需求，独立完成产品文档和原型设计；
2.负责与技术人员沟通需求，讨论解决方案，跟踪产品功能测试，上线、实施全过程；
3对产品质量和可用性负责，不断更新完善产品。
任职要求：
1.3年以上相关行业工作经验，生产计划与财务模块相关的优先
1.熟悉erp产品设计和实施，有2年以上erp项目经验；
2.了解用户体验要素，重视用户体验，能够准确理解业务需求，快速进行方案设计；
3.良好的需求分析能力和产品需求文档的撰写能力；
4.具备优秀的逻辑思维能力、项目管理能力以及项目推进能力；

具体要求:

工作内容： 1、根据公司发展目标和市场趋势预测，制定公司产品战略目标； 2、负责产品生命周期管理，对产品上市前需求、上市、市场运作、产品发展、产品淘汰、下市的全部生命历程的管理； 3、并定期组织市场调研，根据市场同类竞争产品的市场动态，市场竞争发展状况等实施分析汇总，对产品战略体系及事业计划做出修正，提出新产品企划案，并领导组成项目组实施； 4、负责承担新产品企划及上市策划的各项工作。 任职要求： 1.电动车、摩托车、汽车等行业经验； 2、3年及以上产品企划管理经验。

具体要求:

工作内容： 1、根据公司发展目标和市场趋势预测，制定公司产品战略目标； 2、负责产品生命周期管理，对产品上市前需求、上市、市场运作、产品发展、产品淘汰、下市的全部生命历程的管理； 3、并定期组织市场调研，根据市场同类竞争产品的市场动态，市场竞争发展状况等实施分析汇总，对产品战略体系及事业计划做出修正，提出新产品企划案，并领导组成项目组实施； 4、负责承担新产品企划及上市策划的各项管理工作。 任职要求： 1.电动车、摩托车、汽车等行业经验； 2、5年及以上产品企划管理经验。

具体要求:

所需工作经验及专业技能：
1、3年以上产品经理工作经验；
2、良好的市场嗅觉和数据分析能力；
3、能熟练的运用办公软件。
主要工作内容：
1、市场研究，调研消费者需求；
2、根据公司战略、市场发展及竞争确定目标市场；
3、管理产品蓝图和产品库；
4、对新产品进行商业论证，并启动新产品立项；
5、管理并追踪项目执行；
6、推进新产品上市；
7、全面管理产品生命周期。

具体要求:

岗位职责：
1.负责erp相关产品需求调研，收集整理需求，独立完成产品文档和原型设计；
2.负责与技术人员沟通需求，讨论解决方案，跟踪产品功能测试，上线、实施全过程；
3对产品质量和可用性负责，不断更新完善产品。
任职要求：
1.3年以上相关行业工作经验，生产计划与财务模块相关的优先
1.熟悉erp产品设计和实施，有2年以上erp项目经验；
2.了解用户体验要素，重视用户体验，能够准确理解业务需求，快速进行方案设计；
3.良好的需求分析能力和产品需求文档的撰写能力；
4.具备优秀的逻辑思维能力、项目管理能力以及项目推进能力；

具体要求:

年龄：20-28 性别要求：男 1、装修公司合作过程中及零售客户产生的售后服务支持。 2、协助业务经理拓展业务。 3、要求有上进心和一定的学习能力，稳定性好，有无经验皆可，可培养。 4、有c1驾驶证 待遇：待遇3000无责任底薪+提成+奖金+年底双薪+配专车 无责任底薪视个人情况可以提至3500及以上 后期视个人能力以及意愿可往业务岗发展 工作地点在路桥

具体要求:

所需工作经验及专业技能：
1、3年以上产品经理工作经验；
2、良好的市场嗅觉和数据分析能力；
3、能熟练的运用办公软件。
主要工作内容：
1、市场研究，调研消费者需求；
2、根据公司战略、市场发展及竞争确定目标市场；
3、管理产品蓝图和产品库；
4、对新产品进行商业论证，并启动新产品立项；
5、管理并追踪项目执行；
5、推进新产品上市；
7、全面管理产品生命周期。

具体要求:

工作内容： 1、根据公司发展目标和市场趋势预测，制定公司产品战略目标； 2、负责产品生命周期管理，对产品上市前需求、上市、市场运作、产品发展、产品淘汰、下市的全部生命历程的管理； 3、并定期组织市场调研，根据市场同类竞争产品的市场动态，市场竞争发展状况等实施分析汇总，对产品战略体系及事业计划做出修正，提出新产品企划案，并领导组成项目组实施； 4、负责承担新产品企划及上市策划的各项工作。 任职要求： 1.电动车、摩托车、汽车等行业经验； 2、3年及以上产品企划管理经验。

具体要求:

岗位任职资格：
教育背景：相关房地产、管理类、营销类专业大专以上学历；
培训经历：受过房地产专业培训、房地产法规、管理能力开发、职业资格证等方面的培训；
经验：6年以上房地产从业经验、5年以上房地产销售管理从业经验；
技能技巧：
1、对房地产市场宏观政策、价格等元素的变动有敏锐的观察能力并能及时有效上报建设性销售应对建议，具备潜力发挥应变各种合作单位的人事及业务沟通能力，具备精、简、明处理模式的办事效率和思维逻辑能力，具备潜力塑造自身职业形象、业务素质的综合气质，具备迅速接管完成任务的能力，具备较强的销售现场管理经验，具备员工心理变化的发现与观察并积极健康引导的能力，具备合理有效调动岗位在职员工积极性的能力，具备下属员工的公平公正公开的考核能力，具备熟知项目区域内的市场动态、提高业务业绩优化改进加强完善建议及时申报的能力。
2、具备项目内员工岗位职业生涯

具体要求:

岗位职责：
1.负责erp相关产品需求调研，收集整理需求，独立完成产品文档和原型设计；
2.负责与技术人员沟通需求，讨论解决方案，跟踪产品功能测试，上线、实施全过程；
3对产品质量和可用性负责，不断更新完善产品。
任职要求：
1.3年以上相关行业工作经验，生产计划与财务模块相关的优先
1.熟悉erp产品设计和实施，有2年以上erp项目经验；
2.了解用户体验要素，重视用户体验，能够准确理解业务需求，快速进行方案设计；
3.良好的需求分析能力和产品需求文档的撰写能力；
4.具备优秀的逻辑思维能力、项目管理能力以及项目推进能力；

具体要求:

1、市场展示车辆维护、看管
2、二手车网络维护，二手车信息发布
3、具有驾照，驾驶技术优秀，能开手动挡车辆
4、具有一定的沟通应变能力，责任心强
5、能简单的操作办公软件
6、从事过汽车相关行业者优先

具体要求:

岗位任职资格：
教育背景：相关房地产、管理类、营销类专业大专以上学历；
培训经历：受过房地产专业培训、房地产法规、管理能力开发、职业资格证等方面的培训；
经验：6年以上房地产从业经验、5年以上房地产销售管理从业经验；
技能技巧：
1、对房地产市场宏观政策、价格等元素的变动有敏锐的观察能力并能及时有效上报建设性销售应对建议，具备潜力发挥应变各种合作单位的人事及业务沟通能力，具备精、简、明处理模式的办事效率和思维逻辑能力，具备潜力塑造自身职业形象、业务素质的综合气质，具备迅速接管完成任务的能力，具备较强的销售现场管理经验，具备员工心理变化的发现与观察并积极健康引导的能力，具备合理有效调动岗位在职员工积极性的能力，具备下属员工的公平公正公开的考核能力，具备熟知项目区域内的市场动态、提高业务业绩优化改进加强完善建议及时申报的能力。
2、具备项目内员工岗位职业生涯

具体要求:

岗位职责：
1. 负责erp相关产品需求调研，收集整理需求，独立完成产品文档和原型设计；
2. 负责与技术人员沟通需求，讨论解决方案，跟踪产品功能测试，上线、实施全过程；
3 对产品质量和可用性负责，不断更新完善产品。
任职要求：
1.3年以上相关行业工作经验，生产计划与财务模块相关的优先
1.熟悉erp产品设计和实施，有2年以上erp项目经验；
2.了解用户体验要素，重视用户体验，能够准确理解业务需求，快速进行方案设计；
3.良好的需求分析能力和产品需求文档的撰写能力；
4.具备优秀的逻辑思维能力、项目管理能力以及项目推进能力；

具体要求:

1、市场展示车辆维护、看管
2、二手车网络维护，二手车信息发布
3、具有驾照，驾驶技术优秀，能开手动挡车辆
4、具有一定的沟通应变能力，责任心强
5、能简单的操作办公软件
6、从事过汽车相关行业者优先

具体要求:

岗位任职资格：
   教育背景：相关房地产、管理类、营销类专业大专以上学历；
培训经历：受过房地产专业培训、房地产法规、管理能力开发、职业资格证等方面的培训；
经    验：6年以上房地产从业经验、5年以上房地产销售管理从业经验；
技能技巧：
1、对房地产市场宏观政策、价格等元素的变动有敏锐的观察能力并能及时有效上报建设性销售应对建议，具备潜力发挥应变各种合作单位的人事及业务沟通能力，具备精、简、明处理模式的办事效率和思维逻辑能力，具备潜力塑造自身职业形象、业务素质的综合气质，具备迅速接管完成任务的能力，具备较强的销售现场管理经验，具备员工心理变化的发现与观察并积极健康引导的能力，具备合理有效调动岗位在职员工积极性的能力，具备下属员工的

具体要求:

1、市场展示车辆维护、看管
2、二手车网络维护，二手车信息发布
3、具有驾照，驾驶技术优秀，能开手动挡车辆
4、具有一定的沟通应变能力，责任心强
5、能简单的操作办公软件
6、从事过汽车相关行业者优先

具体要求:

岗位任职资格：
   教育背景：相关房地产、管理类、营销类专业大专以上学历；
培训经历：受过房地产专业培训、房地产法规、管理能力开发、职业资格证等方面的培训；
经    验：6年以上房地产从业经验、5年以上房地产销售管理从业经验；
技能技巧：
1、对房地产市场宏观政策、价格等元素的变动有敏锐的观察能力并能及时有效上报建设性销售应对建议，具备潜力发挥应变各种合作单位的人事及业务沟通能力，具备精、简、明处理模式的办事效率和思维逻辑能力，具备潜力塑造自身职业形象、业务素质的综合气质，具备迅速接管完成任务的能力，具备较强的销售现场管理经验，具备员工心理变化的发现与观察并积极健康引导的能力，具备合理有效调动岗位在职员工积极性的能力，具备下属员工的

具体要求:

1、具有银行、保险、信托、p2p、房地产、信用卡，直销等行业从业经验者优先。大专及以上学历，市场营销、金融、财务、管理等专业，创新及沟通能力强者的优先考虑。具有良好的渠道开拓、沟通、维护能力，既有客户资源者优先；
2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能；具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力，
3、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有团队合作精神和高度的工作热情；表达能力优秀；具有较强的学习能力。
4、有强烈的创业意识，愿与公司一同成长；

具体要求:

岗位职责：
在台州指派区域内负责公司产品的销售及推广；
根据市场营销计划，完成部门销售指标；
发展新客户,增加产品销售范围；

具体要求:

岗位职责：
1. 负责erp相关产品需求调研，收集整理需求，独立完成产品文档和原型设计；
2. 负责与技术人员沟通需求，讨论解决方案，跟踪产品功能测试，上线、实施全过程；
3 对产品质量和可用性负责，不断更新完善产品。
任职要求：
1.3年以上相关行业工作经验，生产计划与财务模块相关的优先
1.熟悉erp产品设计和实施，有2年以上erp项目经验；
2.了解用户体验要素，重视用户体验，能够准确理解业务需求，快速进行方案设计；
3.良好的需求分析能力和产品需求文档的撰写能力；
4.具备优秀的逻辑思维能力、项目管理能力以及项目推进能力；

具体要求:

1、具有银行、保险、信托、p2p、房地产、信用卡，直销等行业从业经验者优先。大专及以上学历，市场营销、金融、财务、管理等专业，创新及沟通能力强者的优先考虑。具有良好的渠道开拓、沟通、维护能力，既有客户资源者优先；
2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能；具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力，
3、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有团队合作精神和高度的工作热情；表达能力优秀；具有较强的学习能力。
4、有强烈的创业意识，愿与公司一同成长；

具体要求:

1、负责产业投资项目的战略研究和制定；
2、负责参与投资策略和投资计划的讨论和制订；
3、负责所辖业务领域或板块内执行公司的投资策略和投资计划；
4、负责起草商业计划书和可行性分析报告；
5、负责对同行业进行信息收集和资料分析；
6、负责对项目进行调查和研究，对合作伙伴拟订投资或合作计划书；
7、负责部门管理的相关工作，负责所辖人员的绩效统计和绩效考核等工作；
8、负责参与所辖业务预算制定，并贯彻执行，参与公司重大项目的投资决策

具体要求:

要求：
1、大学本科学历（全日制）。
2、熟悉计算机系统，网络操作系统，数据通信，系统安全的数据安全基础知识，熟悉网络系统性能测试和优化技术。掌握网络安全的基本技术和主要安全协议与安全系统，计算机网络体系结构和网络协议的基本原理，计算机网络有关的标准化知识，局域网组网技术、计算机网络互联技术。理解计算机应用系统的设计和开发方法，网络应用的基本原理和技术，网络新技术及其发展趋势。了解有关知识产权和互联网的法律法规。
3、沟通能力强，形象佳。
福利待遇：
1、年薪10万
2、完善的福利保障：社保五险、公积金（须连续服务满三年后）、综合福利保障、带薪年假等；
3、通畅的晋升渠道，成就个人职业的长足发展；
4、全方位的培训体系：入司培训，在岗培训，干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度，全面职业经理人的素质训练，打造持续成功的你。

具体要求:

1、市场展示车辆维护、看管
2、二手车网络维护，二手车信息发布
3、具有驾照，驾驶技术优秀，能开手动挡车辆
4、具有一定的沟通应变能力，责任心强
5、能简单的操作办公软件
6、从事过汽车相关行业者优先

具体要求:

【岗位职责】
1.根据公司发展及市场情况制定金融产品销售计划，对金融创新业务和金融产品进行研究；
2.挖掘市场上优秀的投顾资源，开展与外部的金融机构（银行、信托、保险、基金、第三方理财        公司等）就产品方面的洽谈和合作，建立公司金融产品合作渠道；
3.负责就产品特点、上线培训、实施进度等工作内容与公司内外部相关部门沟通协调；
4.开发和维护高净值客户。
【岗位要求】
1.全日制本科及以上学历；
2.两年以上相关工作经验，有证券销售或基金销售或期货销售或期货产品发行工作经验者优先；
3.对金融行业相关政策和法律法规、各类金融产品的募集、投资和管理有较深了解；
4.具有良好的沟通能力、谈

具体要求:

岗位任职资格：
   教育背景：相关房地产、管理类、营销类专业大专以上学历；
培训经历：受过房地产专业培训、房地产法规、管理能力开发、职业资格证等方面的培训；
经    验：6年以上房地产从业经验、5年以上房地产销售管理从业经验；
技能技巧：
1、对房地产市场宏观政策、价格等元素的变动有敏锐的观察能力并能及时有效上报建设性销售应对建议，具备潜力发挥应变各种合作单位的人事及业务沟通能力，具备精、简、明处理模式的办事效率和思维逻辑能力，具备潜力塑造自身职业形象、业务素质的综合气质，具备迅速接管完成任务的能力，具备较强的销售现场管理经验，具备员工心理变化的发现与观察并积极健康引导的能力，具备合理有效调动岗位在职员工积极性的能力，具备下属员工的