具体要求:
1、根据国家相关法令法规和公司的安全、现场管理规定,制定安全、现场管理制度,并监督、检查执行情况。负责开展车间安全、职业健康、环境、现场5s管理工作。2、负责开展车间隐患排查治理、风险分级管控双重预防机制,并落实隐患整改。安全制度的实施及安全隐患检查排除,落实公司安环对车间的要求,及时整改现场安全隐患,并固定标准,
强化车间信息安全管理,确保车间无信息泄露事故
持续推进安全区域责任制度,落实安全三级巡查制度。3、每日安全现场巡查组织,预防生产过程安全隐患,依据安全制度及“5s”管理的要求,对各科室、生产现场进行检查,对不符合项协助制订整改措施,督促整改。4、负责组织制定车间年度培训计划、应急演练计划,并按计划落实各项工作。依据国家法律和公司制度,做好厂内人员安全应知应会的培训,做好对部门内新进员工的岗前安全培训和员工安全知识提升教育,并要求班组做好班组级教育,节假日前安全培训,通过张贴安全资料,宣传企业相关的安全知识,组织离岗员工的离岗体检等。5、根据公司安全环保办规定,负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理工作,根据公司相关制度,协助厂长做好职业病的监控和防护,负责部门内环境卫生管理和职业健康管理,防止发生环境事件和职业健康危害等事件的发生。6、负责车间年度安全目标的设定、年度工作计划的制定、实施,以确保完成指标。定期维护劳保穿戴标准及劳保用品申领与发放,组织制定部门安全活动计划,并检查执行情况
全厂员工通过开展“kyt”活动、应急预案演练活动、每日一训活动以达到让员工牢记安全、重视安全、时刻把安全放在首位。7、负责外部获取证书、部门内部准驾证的管理及复审组织工作,针对实际情况及时组织考证及相关台账的维护。